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学期工作计划(2)

工作计划 时间:2021-08-31 手机版

学期工作计划 篇3

  一、指导思想

  本学期少先队工作围绕学校工作计划,以xx“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的要求和学校“勤奋、文明、健美、创新”的办学理念为指导,调整思路,明确目标,重点突出活动,培育少先队员的爱国情感,规范基本言行,养成良好习惯,感受经典文化,树立社会主义荣辱观,努力把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

二、主要工作目标及措施

  (一)加强常规工作的管理

  1.深化素质教育和基础文明教育。在行为规范方面具体做到:在校园里不吃零食,提倡低年级队员不带零花钱,高年级队员可以少带,人人节约零用钱;保持环境卫生,在教室里、校园内、校门口看到任何废纸杂物都有责任和义务捡起来放进垃圾箱,教室里要做到美化、艺术化;同学间团结友爱不打架骂人;推广礼貌用语与普通话,“对不起、您好、谢谢、没关系、老师好、同学们好”是师生、学生之间交流的主题词汇。

  2.组织好每周一的升旗仪式。升旗仪式,是对学生进行爱国主义教育的重要途径,是学校团队组织实施德育的“大课堂”,本期将以丰富多彩的形式,让更多的学生直接参与,零距离走近国旗,充分发挥升旗仪式的德育教育阵地作用。

  3.开展好少先队大队委改选活动。本期要做好大队干部的换届改选工作,培养一批新队干,推动我校少先队工作的发展。

  4.少先队是少年儿童自己的组织,少先队员是队组织的主人翁。本期继续做好队干部、小精灵广播播音员等的培训工作,提升少先队的工作水平。继续做好队刊、队报的组织征订工作。

  (二)抓规范求创新,加强少先队基础建设

  1、逐步建立规范的学校少先队活动机制,促使少先队员关注少先队组织的动向,积极的投入少先队组织的各项活动中,并形成良好的组织归属感,从而使少先队队组织真正发挥引领作用。

  2、重点加强中队建设:每月及时更换黑板报,规范班队课,保证专课专用。各中队继续开展有特色、有创造性的活动,活动做到有计划、有总结、有反馈。中队辅导员重视活动资料的积累。

  (三)充分利用各大节日,开展形式多样的少先队主题教育活动

  1. 教师节开展“以最好的表现,向老师献礼”教育活动。

  2.中秋节加大传统文化宣传,进行爱国主义教育。

  3.国庆举办画展,向建国60周年献礼。

  4.10.13建队日活动。集中进行队史知识宣传,并以“知荣辱,树新风,争做文明小公民”为主题庆祝建队日活动。

  5 . 元旦举行广播操比赛、古诗文朗读比赛。

  (四)重视校园文化建设,打造书香班级

  1、加强日常行为习惯、卫生的检查监督,提高红领巾监督岗值日质量,促进我校精神文明建设。

  2、开展书香班级文化建设,古诗文朗诵,科普文摘,科技“三小”活动,书画活动,自办板报手抄报等,建立浓厚的书香班级文化。

  3、小精灵广播要起到引领和推动作用,每天坚持广播3-5分钟,在全体学生中形成文明、向上、和谐、发展的意识。

三、具体安排

  九月份 主题:跨入新学期,迈好第一步

  1、各中队进行入学常规教育,安全与卫生教育。

  2、制订新学期中队计划,大队计划,大队委竞选活动。

  3、庆祝教师节,出版专刊板报,号召全体队员开展“以最好的表现,向老师献礼”活动。

  4. 加强红领巾监督岗值勤制度,小精灵广播开播。

  十月份 主题:迎接辉煌国庆,安全教育

  1.各中队拟定本月中队活动计划,举办画展,向建国60周年献礼。出一期专题班刊。

  2.10.13建队日活动。集中进行队史知识宣传,并以“知荣辱,除陋习,树新风,争做文明小公民”为主题庆祝建队日活动。

  3.安全教育活动。爱国主义教育活动。

  十一月份 主题:安全教育活动月

  1.大队委干部培训工作。

  2.心理健康教育,安全教育活动。

  十二月份 主题:辞旧迎新欢庆元旦

  1.班级开展庆元旦的中队活动。

  2.协助学校举行广播操比赛。

  元月份 主题:做好准备迎接期末

  1.中队间组织开展相互帮助的学习活动。

  2.期末班队工作总结,少先大队资料积累、整理归档。

  3.各中队制订假期活动计划,进行假期生活指导。

学期工作计划 篇4

  一、指导思想

  本学期,我们教研组将进一步提高常规教学质量,加强教师队伍建设。为了更好地全面地推动组内各项工作,在学校总体教学工作思路和计划的指导下,我们生物组在本学期将努力落实以下各项工作任务,更好地加强教研组备课组建设。

  二、主要工作

  (一)、教研组建设方面:

  1.深入学习课改理论,积极实施课改实践。

  ①.以新教材为“切入点”,强化理论学习和教学实践。

  ②.充分发挥教研组的作用,把先进理念学习和教学实践有机的结合起来,做到以学促研,以研促教,真正实现教学质量的全面提升。

  2.强化教学过程管理,转变学生的学习方式,提高课堂效益,规范教学常规管理,抓好“四关”。

  ①.备课关。要求青年教师备详案,提倡其他教师备详案。要求教师的教案能体现课改理念。对于教师的备课笔记做出标准格式要求,明确教学目标、重点难点、教学过程。提倡每节课后记录教学反思,对于教学过程进行及时地修改、完善。对教学中的经验及时整理、总结并记录,进一步提高自己的教学水平。

  ②.上课关。要 认真上好每一节课

  ③.作业关。作业要认真及时批改,对于作业中出现的较为集中的问题开展备课组内的分析讨论,做到及时发现问题,及时反馈纠错,进行有针对性的辅导。根据学生特点及时调整教学方法、教学进度。

  ④.考试关。以确保给学生一个公正、公平的评价环境。

  3.加强教研组凝聚力,培养组内老师的团结合作精神,做好新教师带教工作。

  (二)、常规教学方面:

  1.加强教研组建设:兴教研之风,树教研氛围。特别要把对新教材的教研活动作为工作的重点,认真整理教学材料。

  2.教研组要加强集体备课:共同分析教材,研究教法,探讨疑难问题,由备课组长牵头特别是每周一次的公开课活动及竞赛比赛活动,希望能够发挥全组人员的智慧,能够完美的完成每次的教研活动。

  3.教研组活动要有计划、有措施、有内容,在实效上下工夫,要认真落实好组内的公开课教学。

  4.积极开展听评课活动,新教师每周听课不少于2节,老教师每周听课不少于1节,兴“听课,评课”之风,大力提倡组内,校内听随堂课。

  (三)、教研组专题活动。

  1.鼓励组内教师进行案例教学,并及时收缴优秀的教学案例,促进教学改革和创新。

  2.科研。积极进行教学科研工作,转变教学观念,注重教学经验的积累,培养教学科研理念,积极参加省市教学研究课题的工作,使老师们努力从教书匠向教育家转变。


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