六年级班主任上学期的工作总结3
一、回望班主任工作
转眼间自己已经做了三年的班主任了，从三年级开始这些学生和我一起成长，在不断吸取经验教训的同时收获了自己的进步，看到学生的逐步规范，我也有了些许的安慰。
记得刚刚开始代班主任，就记得需要给学生制定好规矩，各种好的行为习惯，需要及时的、反复的强调，不能对孩子过于的“放纵”，在学生未形成正确的思想认识的时候，更多的是利用道理来给学生加以思想的教育，这也是学生的年龄、心理发展所决定的。
很荣幸在我工作的第一个学年，我的班级管理工作积分就是第一，我也觉得有它的道理，因为我的确是用心去做了，在学中做，争取能够创新。
从三年级到六年级，这三个年头，我所代的学生有了一定的变化，但我不变的是一如既往的严厉，其实这种严厉不全是刻意的，可能是性格所致，当然严格需要适度，在没有影响师生关系的前提下的严厉，是教师这个行业的特点，当然严厉不代表“蛮不讲理”。让学生有了这种感受，加之反复的心理疏导和教育，高年级的时候，学生就能够听老师的话了。
二、总结及细节计划
自然，在工作中有时候会遇到比较例外的学生，现在看来，作为班主任的我，对这种学生是过于有礼貌了，当面对蛮不讲理和蛮不懂事的家长、学生的时候，不要自我标榜的过于“高大上”，我们是老师，但我们更是平凡的人，对这种家长过多的礼貌，谦辞用多了，就等于强化了他们的错误，这一点是我现在的认识，当然前提是必须在这个学生身上真正尽过心才行。我们也不能过多的把别人的错误惩治在自己身上，这会使得我们本身就不太美好的职业，变得更加没有自主权。
我想重点谈一谈这个学期，这学期以来，我非常荣幸自己能够分到我们班的这30几个学生，他们都是比较懂事的，属于偏内向型的学生，有很少的学生有抵触的情绪。所以这个学期，我加强了学生的自我监控，利用小组合作的形式，利用高年级学生的性格发展、心理变化的趋势，让他们自己做小主人，自己监控行为。也尽可能地放大班干部的职责。通过这种方式的尝试，主要出现了以下几个现象：
首先，班干部和小组负责人还是有前紧后松之嫌。多数的小组长和班干部都能够完成老师安排的任务，有些任务反复强调之下，能够完成的很好。但是极个别的情况下，学生能够自己主动、有创意的去开展工作。
其次，对于班级的一些常规性的工作，我这个学期放手比较多，主要给了班干部来做，我发现：教师还是不能够放权太多，我打算今后在放手给学生和强化、锻炼学生管理能力两者互相补充，相辅相成。
最后，和学生的个别谈话有所减少了，今后应该加强这个方面。
以上是我发现的一些小问题，或者值得思考的问题。
接下来是我们班较好的情况：
首先，对于老生常谈的一些问题，学生坚持的比较好。
其次，学生对于老师的班级管理比较支持，对老师比较尊重。
再次，学生能够体谅老师的不容易，并且个别同学能够主动的为班级做好事，尽一份力量。
这些都是我比较欣慰的。
我打算在今后的工作中，就我们这个班级而言，树立学生的自信，利用活动或者班级事宜，调动所有学生的积极性，让学生学会分析问题，解决问题，让学生意识到班级的重要性，将老师的班级管理工作分散开交给学生，培养学生的主人公意识和那份愿意“掺和”班内事情的热心，营造有严肃又不乏活泼的一面的班级。
三、建议
针对我们学校的班级管理的事情，我有如下的建议：
首先，尽可能的放手给班主任，形成每个班级的特色，不合适的地方可以和班主任切磋，并且指出。
其次，允许班主任有时候对于工作的不理解，并试图营造研究班级管理的氛围。
最后，多多组织全校内的活动，适度扩大学生活动的范围，加强校级的学生活动的干预。让学生能从内心感受到班级和学校这两个不可缺少的大家庭的温暖。
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