雇佣合同(2)

雇佣合同 篇4

　　用工单位(甲方)和临时用工人员(乙方)双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。

　　第一条 劳动合同期限

　　本合同期限类型为 期限，自 年 月 日起，至 年 月 日止。

　　第二条 工作内容

　　1、乙方同意在甲方乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

　　2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同。

　　第三条 劳动报酬

　　1、乙方月工资标准为人民币除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各种补贴、津贴、住房等)。

　　2、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背最低工资规定。

　　第四条 劳动保护、劳动条件

　　1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。

　　2、甲方根据国家劳动保护条例和工作岗位需要，为乙方配备劳动保护用品和安全保护设施。

　　3、甲方必须根据国家有关规定对女职工实行特殊保护。

　　4、乙方在工作过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。

　　5、甲方安排乙方从事特种作业的，必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。

　　第五条 劳动纪律

　　1、甲方根据国家有关法律、法规、规章制定健全内部规章制度和劳动纪律。

　　2、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

　　3、乙方若擅自请他人代岗等违反规章制度和劳动纪律的，除甲方有权依照有关规章制度予以处理外，所造成的一切后果均由乙方自己负担。

　　第六条 劳动合同终止

　　1、本合同期限届满应即终止执行。

　　2、法律、行政法规规定的其他情形。

　　第七条 本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规规定执行。

　　甲方(盖章)： 乙方(签字)：

　　负责人： 身份证号：

　　年 月 日 年 月 日

雇佣合同 篇5

　　本雇佣合同于年月 日在中国上海由双方在平等互利基础上达成，按双方同意的下列条件发展业务关系：

　　1.协议方:

　　甲方:

　　乙方:

　　2.委任：甲方指定乙方为其在中国的全权采购代理，采购甲方指定规格型号的纱线(详见产品采购合同)。

　　3.双方的职责：甲方所需的采购业务应提交给乙方详细的采购产品信息，比如规格、数量、品质等具体要求。

　　乙方向甲方提供采购产品客户信息，代理信息等。负责落实甲方采购产品资源，渠道和谈成供货意向一并介绍给甲方。

　　4.佣金的计算、给付方式、给付时间：

　　甲方同意按照采购产品总金额的1%支付佣金给乙方，佣金支付日期货物交付给买方并且买方付完所有货款当月内汇入乙方指定银行账户。

　　5.违约责任：甲方若不按本合同第6条的执行，逾期一天应支付乙方滞纳金，滞纳金系数为：总佣金的5‰/天。

　　6.协议的修改：此协议书只有经双方共同签字后才能作修改，

　　7.不可抗力：由于水灾、火灾、地震、干旱、战争或协议一方无法预见、控制、避免和克服的其他事件导致不能或暂时不能全部或部分履行本协议，该方不负责任。但是，受不可抗力事件影响的一方须尽快将发生的事件通知另一方，并在不可抗力事件发生15天内将有关机构出具的不可抗力事件的证明寄交对方。

　　8.仲裁：因履行本协议所发生的一切争议应通过友好协商解决。如协商不能解决争议，则应将争议提交中国国际经济贸易仲裁委员会(上海)，依据其仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力，仲裁费用，除另有规定外，由败诉一方负担。

　　9.协议有效期：本协议经双方签署后生效，有效期为一年，从20xx年6月1 日 到 20xx年 5月 31日。

　　10.协议的终止：在本协议有效期内，如果一方被发现违背协议条款，另一方有权终止协议。

　　11.本协议一式两份，双方各执一份。

　　甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

雇佣合同 篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方聘用乙方为员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。

　　第一条：乙方的考勤与管理悉按甲方有关规定执行。

　　第二条：乙方的职务为餐饮服务员。

　　第三条：乙方的工作职责：负责协助甲方餐饮的调配、销售、及餐饮店的卫生。

　　上班时间为：上午11：30——晚上12：00

　　每周上班6天，休息1天，一个月按31天计算，上满26天领全月工资人民币_____元，一个月30天休息4天，31天休息5天。如每天营业金额超过200元按10%提成作员工奖金。

　　第四条：甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合有关加班事宜，双方协商办理。

　　第五条：乙方的工作报酬：

　　（一）甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为上满26天领_____元基础工资。

　　（二）甲方可参考下列事项调整乙方工资

　　1、乙方每月工作考核记录（乙方每天按时签到，作好销售记录，下班时关好水电，关好门。）

　　2、乙方如水电、门未关好造成损失，甲方要从工资中扣出损失费。

　　第六条甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方。

　　第八条：乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方。

　　第九条：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于_____当日起生效。

　　第十条：本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。

　　甲方（签字）：

　　乙方（签字）：

　　________年_____月_____日