雇佣合同(4)

雇佣合同 篇6

　　甲 方：

　　乙 方：____________ ___

　　性别__ __ 学历居民身份证号码 在甲方工作起始时间 ________年________月_________日

　　家庭住址_______________________________ 邮政编码_________________ 鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为卡乐芙休闲食品连锁店提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：

　　一、合同期限

　　第一条 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。 如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束，也可双方约定为寻至岗位接替者止，约定期限为一个月。

　　二、甲、乙双方的义务和责任

　　第二条 乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位（工种）工作。

　　第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。

　　第四条 乙方每周工作时间为________天；乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

　　第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。

　　第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

　　第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

　　第八条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。

　　三、劳务报酬

　　第九条 甲方每月 11 日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为______元/月+双方约定方式比例提成(含税及个人保险)。

　　乙方在试用期间的劳务报酬为 元/月(含税及个人保险) 。

　　甲乙双方对劳务报酬的其他约定： ______________________ ____

　　甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：

　　1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2、乙方违反相关管理制度的；3、双方约定的其他情况。

　　四、合同的终止与解除

　　第十条 合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。

　　第十一条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　第十二条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

　　（二）严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的；

　　（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　（四）被依法追究刑事责任的。

　　五、双方约定的其他内容

　　第十三条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：

　　一、乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写，否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。

　　二、甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

　　三、甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围及工作店址，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

　　四、乙方未经甲方同意擅自离职的承担相关损失。

　　五、甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。

　　六、本合同到解除日期时，乙方应及时办理离职手续，否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

　　第十四条 本合同的附件如下附件一：《保密协议》；附件二：《岗位职责书》；附件三：甲方制定的《员工手册》及有关规定。

　　第十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）：法人或委托代理人___________________ _

　　乙方（签字）：__________________

　　签订日期： 年月日

　　附件一： 《保密协议》

　　根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，甲乙双方就乙方对甲方所负有的保密义务和竞业限制义务，经充分协商一致后，共同订立本协议，以资信守：

　　一、 乙方保证并确认：已与原单位依法解除了劳动合同，并不存在有任何纠葛或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔偿等法律责任，与甲方无关。

　　二、 乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密制度，保密范围和保密义务如下：

　　1、 基于业务保密事由，非经甲方授权部门或主管人员同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何设备、文件、技术资料、电子信息等保密文件或资料、物品脱离甲方公司之控制。

　　2、 乙方无论任何原因，在工作期间或调离本岗位以及离职后，均不得将甲方的技术、产品配方、培训资料、公司运作方法、公司机密等一切相关资料外泄或提供给竞争对手(即同行业或者类似行业)。

　　3、 可能成为甲方商业秘密的经营信息的范围包括：营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、生产工艺、方法、产品配方、进货渠道、产销策略、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等。

　　三、 违约责任 按相关劳动合同的法律法规执行

　　四、 本协议从签字或盖章之日起至乙方离职后三年内有效。

　　五、 争议解决 甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先行协商解决，如协商不成时，由甲方住所地人民法院管辖。

　　争议发生后，在对争议进行(诉讼)仲裁时，除争议事项外，双方应继续行使各自在本协议项下的其他权利，并应继续履行各自在本协议项下的其他义务。

　　六、 本协议自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。

　　七、 本协议一式两份，签字生效。

　　甲方：法定代表人： 乙方：

　　年 月 日

　　相关劳动合同的法律法规：

　　《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条

　　用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

　　附件二： 《岗位职责书》

雇佣合同 篇7

　　雇主（以下称甲方）：

　　雇员（以下称乙方）：

　　甲方因车辆驾驶需要，聘用乙方为驾驶员。双方经协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。

　　一、合同期限： 本合同期限 年， 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、工作内容

　　1、乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。

　　2、乙方负责开车、车辆保养，故障检查维修，保障甲方一切用车需要，在工作当中，配合其他员工工作，维护车辆，保障车辆安全。

　　三、劳动报酬、福利待遇

　　1、乙方年工资 元。甲方对乙方的劳动报酬实行 结算方式。

　　2、甲方为乙方提供集体宿舍，工作餐标准为 元/日或由机械施工方负责食宿。

　　3、甲方拟在合同期满根据乙方的表现给予一定的奖励。

　　四、劳动纪律

　　1、乙方应严格遵守道路交通法律法规，对违反法律法规所产生的后果由乙方全部承担。

　　2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据情节给予罚款，直至解除合同。

　　3、乙方必须按照甲方的要求，随时记好出车记录及出车工作时间记录。

　　4、没有甲方的允许，乙方不得私自将车辆外借或外出干私活。

　　五、合同的变更、解除、终止、续订

　　1、本合同期限届满，即行终止。

　　2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。

　　3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

　　（1） 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

　　（2） 不服从管理或在工作中严重有损甲方形象的；

　　（3） 严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　（4） 被依法追究刑事责任的。

　　5、下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：

　　（1） 乙方因疾病或负伤，不能从事驾驶员工作的；

　　（2） 乙方不能胜任工作的；

　　（3） 双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的。

　　6、乙方提前解除本合同，应提前30日以书面形式通知甲方，否则需向甲方支付违约金人民币 元。

　　7、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　六、本合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。

　　甲方（盖章）：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人（签字）：________________ 身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日