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司机雇佣合同(3)

雇佣合同 时间:2021-08-31 手机版

司机雇佣合同 篇7

  甲方(雇主):

  单位名称:

  注册号:

  地址:

  联系电话:

  乙方(雇员):

  姓名:

  性别:

  身份证号:

  家庭住址:

  鉴于甲方工作需要,聘请乙方从事____________________劳务工作,根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,以资共同遵守。

第一条 协议期限

  本协议期限为______月。本协议于_______年_______月_______日生效。

第二条 劳务内容、要求

  1、因工作需要,担任司机工作。

  2、负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。

  3、负责协助货物上下。

第三条 甲方的责任和义务

  1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。

  2、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。

  3、甲方负责乙方,合同期限内的人身意外险。

第四条 乙方的责任和义务

  1、工作中不得擅自外出和离岗,确有急事需外出的,应先向甲方请假。

  2、严格按规定定点停放车辆。

  3、严格遵守道路交通法律法规,发生交通事故,根据交通部门交通事故结论进行相应的处理:驾驶员无责任的,不处罚;驾驶员有责任的,全部由乙方负责负担。

  4、车辆必须由专人驾驶,不得擅自借与他人驾驶,如有发现,甲方立即解除合同;未经批准,擅自出车造成任何交通事故,应承担全部责任。

  5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆,或肇事逃逸,或不经领导同意私自将车交给他人驾驶,所造成的责任事故将承担损失的全部费用。

  6、乙方应爱护车辆设备,执行操作规范,节约油料器材,遵守交通法规和本公司的各项规章制度,做到对车辆三勤四检,始终保持车容整洁,车况良好,做到礼貌待客,举止文明。

  7、乙方出了交通事故,没有及时向甲方汇报、隐瞒事实,所造成的后果将由乙方负责。

第五条 甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间

  1、劳务费______________________________元整(_________元)/月。

  2、劳务费用的支付方式:每月____号,甲方转账到乙方银行账号(开户行:_______________________;账号:______________________________)。

  3、乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第六条 合同的变更、解除、终止、续订

  1、本合同期限届满,即行终止。

  2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,可以变更本合同的相关内容。

  3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

  (2)未经同意私自出车的。

  (3)不服从管理或泄露甲方机密,造成不良影响的。

  (4)矿工_____天以上的。

  (5)乙方不能胜任工作的。

  5、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳务合同。

第七条 社会保险

  因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险、公积金缴纳义务。乙方同意不享有甲方的各项保险及福利待遇。乙方因非甲方原因导致的患病或伤亡,甲方不承担相关的医疗费用及法律规定的、因劳动关系所产生的待遇。乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

第八条 违约责任

  甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。

第九条 纠纷解决方式

  因履行本合同发生劳动争议,双方可协商解决,协商不成可向__________________人民法院提起诉讼。

第十条 附则

  1、劳务合同一式_____份,甲方执_____份,乙方执_____份,具有同等法律效力。

  2、本合同自双方签署之日起生效。

  甲方:(签章)

  ______年______月______日

  乙方:(签字)

  ______年______月______日

司机雇佣合同 篇8

  甲方: 有限公司 乙方:

  甲方因生产和施工建设需要,特聘乙方为吊车司机,负责吊车作业。

  甲、乙双方本着平等自愿的原则,经协商达成如下协议,据以共遵:

  1、劳动期限

  1.1合同有效期:自 年 月 日起至 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日为试用期),合同期满聘用关系自然终止。

  1.2聘用合同期满前一个月,经双方协商同意后续签劳动合同。

  1.3本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  2、工作内容

  2.1乙方同意根据甲方工作需要,担任公司50T吊车司机吊装作业工作。

  2.2乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度、劳动纪律、车辆使用规定,认真履行岗位职责,负责50T吊车的驾驶、吊装作业、检查、保养、维修、更换配件等工作,使吊车正常及时为生产施工服务。

  3、劳动报酬

  3.1乙方到甲方工作后,甲方按照 元/月的标准支付乙方工资,乙方每月休假不超 天,超出 天时按实际出勤天数计算,随同甲方职工工资一起发放(自乙方正式到甲方上班之日起开始计算工资)。

  3.2乙方享受甲方合同制正式职工福利待遇(吊车司机为公司聘用的高级技术工人,工资已包含五险,因此不再为其缴纳五险且不享受福利分房待遇)。

  4、甲方的权利与义务

  4.1根据工作需要和本公司的规章制度及合同内容对乙方进行管理。

  4.2甲方人员有权对乙方工作进行监督、督促和考核。

  4.3甲方必须认真履行本合同约定的内容,按合同规定支付乙方工资。

  4.4根据乙方检查、维修发现的问题,甲方车辆鉴定小组核查后及时更换、维修损坏的零部件。

  4.5因乙方违章操作给甲方造成损失和安全事故,甲方有权追究

  其经济责任和刑事责任。

  5、乙方的责任和义务

  5.1按国家规定证照齐全,到期后由本人负责证照的年审(费用自理)。

  5.2认真遵守甲方的各项规章制度,遵守职业道德,维护甲方的利益。

  5.3服从甲方的工作安排,认真履行职责,不违反安全规程的前提下,保质保量的完成甲方安排的各项工作任务。

  5.4认真履行本合同约定的内容,杜绝违章操作,严格执行吊车安全操作规定,拒绝一切违章指挥,杜绝一切违章作业。

  5.5及时做好车辆安全检查、维修和保养,严禁带病作业。

  5.6严格执行公司车辆使用规定,落实厂内机动车辆管理规定。

  5.7根据甲方要求负责带徒作业,严格执行带徒协议规定,带徒期间负责对徒弟作业监督,出现违章作业负全部责任。

  6、劳动合同的变更和解除,发生以下情况之一,本合同终止。

  6.1乙方试用期内不能胜任本职工作。

  6.2由于乙方违章违纪、违章操作造成损失被甲方辞退。

  7、其它约定事项

  7.1乙方在工作期间因违反操作规程等自身原因造成的病、伤、残、亡事故及正常的生理、病理,由乙方自负,甲方不负任何责任。

  7.2双方如发生纠纷可协商解决,协商不成,由桓台县人力资源和社会保障部门依法解决。

  7.3本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,合同自双方签字盖章起生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

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