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银行竞赛方案参考(2)

会议方案 时间:2021-08-31 手机版

篇三:银行劳动竞赛活动方案(1477字)

  为积极响应市委、市政府"决战工业2000亿"重大决策,充分调动我行员工的积极性、主动性和创造性,争优创先、奋起赶超建功立业,我行将组织市区(县)所有部门参加市劳动竞赛委员会开展的为期3年的"决战工业2000亿 建功当好主力军"劳动竞赛活动。根据《关于在全市职工中广泛开展"决战工业2000亿,建功当好主力军"劳动竞赛的意见》和《关于做好全市"决战工业2000亿,建功当好主力军"劳动竞赛日常管理工作的通知》,现将此次劳动竞赛活动方案拟定如下:

  一、竞赛目的及指导思想

  此次开展"决战工业2000亿"活动,以科学发展观为指导,紧紧围绕市委、市政府的发展战略和重大决策,充分发挥自身优势作用,抓住加强管理、增强素质、优化服务等重点和环节,广泛开展形式多样的职工群众性劳动竞赛活动,凝聚全行职工的智慧和力量,万众一心,投身发展,立足本职,实干奋进,为三年决战工业2000亿,为争得九江应有地位建功立业做出更大的贡献。活动旨在发现全行在管理和服务方面的缺漏,认真落实整改,严格实施问责,强化监督管理,提高全员的服务意识和制度的执行力,创造良好的服务环境、提高金融服务水平,及时发现问题解决问题,做好具有九江银行特色的品牌服务。

  二、竞赛内容与人员

  此次"决战工业2000亿"活动以市总工会关于竞赛的意见为依据,结合全行现有的内部管理制度和窗口服务相关制度,组成了由总行工会主席罗新华任组长,总行机关各部(室)负责人及各分支机构负责人为成员的活动工作小组,以运营管理部承办此次活动,竞赛内容围绕"创优良环境、创优质服务",重点对网点服务环境、服务水平和各项服务制度执行情况进行检查评比。按照本方案要求,我行九江地区全体员工均参与本次劳动竞赛。

  三、活动时间、方式

  此次活动自今年六月份开始,历时三年。竞赛周期为一季度一次,每季按实际情况对参与单位进行考核。

  为使此次活动实现成效化、科学化,活动工作小组将按照市劳动竞赛委员会的要求,紧密结合各自实际,有重点、有针对性、创造性地开展各具特色、富有成效的竞赛活动,对全行目前的服务与管理制度和现况进行全面的梳理,对比制度执行情况,开展动员大会,务必将此次活动落实好。

  四、考核评比

  各单位每季度竞赛均分别设100分基础分,活动工作小组将根据考核进行加减分,根据年度得分决定当年度竞赛名次,根据3年总得分决定竞赛总名次。总行将对年度先进集体和个人将进行全行通报。

  五、有关要求

  1、深入宣传,广泛发动。全行各单位须组织本行竞赛委,要充分认识"决战工业2000亿,建功当好主力军"劳动竞赛活动的重要意义,高度重视,精心组织。各单位要建立健全劳动竞赛领导机制,认真参与此次活动,最大限度地组织全行职工参加竞赛。

  2、因地制宜,因企施策。各单位要从各自实际出发,有重点、有针对性地自行开展自查评比活动。每个季度各单位提出合理化建议,将建议以书面形式提交到活动小组。

  3、加强管理,完善机制。各级竞赛组织小组人员要经常深入一线,调查了解竞赛发展情况,加强指导督促,切实做好竞赛组织工作,分工负责,分级管理,分段实施,建立完善指导督促机制、考核评估机制、表彰激励机制。

  4、总结经验,继承创新。要认真总结经验,坚持完善多种行之有效的活动形式和方法,同时,要处理好继承与创新的关系,勇于创新,善于创新,积极研究新情况,探索新路子,解决新问题,开创新局面。

  5、典型引路,交流提高。各单位要认真组织开展交流活动,推广先进经验,取长补短,相互促进,使竞赛活动不断向纵深发展,取得扎实成效,真正为全市决战工业2000亿添砖加瓦,建功立业。

篇四:银行卡知识竞赛方案(1173字)

  一、主旨:根据省联社下发的《举办山西省农村信用社银行卡知识竞赛》的通知精神,为更好的开创全县农村信用社银行卡业务的工作局面,切实提高全县信合员工的知识水平,实现银行卡业务的跨越式发展,特举办太谷县农村信用社银行卡知识竞赛。

  二、竞赛领导小组各机构成员及职能如下:

  竞赛领导小组:

  组长:张爱平

  副组长:薛永刚、王福和、刘俊、车兴文、郝桐森

  成员:办公室、人事部、银行卡中心负责人

  竞赛领导小组为本次大赛的最高管理机构,全面负责本次大赛的管理工作。

  评委组:XXX

  组长:XXX

  组员:XXX,XXX,XXX

  评委组主要负责正式竞赛过程中有异议的问题的裁定。

  筹备组:XXX

  组长:XXX

  组员:XXX,XXX,XXX

  筹备组主要负责竞赛的前期准备工作,包括学习内容,竞赛题库的建立,竞赛管理办法的制定,竞赛各阶段的内容及日程安排,竞赛通知的下发,参赛队员的出题,笔试的监考,判卷,以及正式竞赛开始后协助其他各组的工作。

  赛场组:

  组长

  组员

  赛场组主要负责正式竞赛期间的工作,包括赛场的布置,设施的配置,台赛时各队及个人成绩的记录,竞赛各期分数的统计,人员的安排等,以及赛前协助其他组的工作。

  三、参赛方式:

  1、笔试

  2、团体竞赛(自由组队,三人一组)。

  四、比赛时间:20XX年2月日

  五、比赛程序:

  1、领导致词

  2、介绍评委

  3、介绍参赛代表队及参赛队员

  4、主持人宣读比赛相关事宜

  5、竞赛开始:必答题-抢答题-风险题

  6、比赛结束

  7、评委点评

  8、颁发奖品

  六、比赛细则

  1、观众不得给选手提供任何答案提示,选手如不能在规定时间内完全回答完毕,由评委决定所得分数。

  2、本次比赛分为必答题、抢答题、风险题三种题型。

  3、必答题要求每位选手均回答一题,其它选手不能做任何提示,一分钟内回答完毕,答对一题加10分,答错不扣分。

  4、抢答题必须在主持人念完题目说“开始”后进行抢答,在主持人说“开始”前进行抢答视为无效,并且扣除相应分值,一分钟内回答完毕,答对一题加10分,答错不扣分。

  5、风险题的分值为10分,20分,30分,分值由各代表队自由抽取,选手讨论后选一名代表作答,两分钟内回答完毕,答对加上相应的分值,答错扣去相应的分值。

  6、比赛结束。如前三队有分值相同的代表队,则加式3道抢答题,来分胜负。

  7、本次比赛采用累计分形式,基本分为100分,累计分最高者为胜。

  七、奖励设置:本次竞赛设冠军队一名,亚军队一名,季军队一名。最佳选手一名。

  六、费用预算

  (一)奖品费用

  整个活动将评选出团体奖、个人奖

  1、团体奖:

  冠军队一名,各奖励价值XXX元的奖品,

  亚军队一名,各奖励价值XXX元的奖品,

  季军队一名,各奖励价值XXX元的奖品,

  2、个人奖:

  最佳选手1名(在全场比赛中表现最佳的人员,个人积分排名),各奖励价值XXX元的奖品,

  (二)其他费用

  抢答器、记分牌购买费用:XX元(共6个)

  故本次竞赛费用初步定为XXX元。

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