创业计划书优秀范文(3)

　五、经营要点

　　1、员工要求：a.营业员：诚实守信，有责任心、上进心，有较强的表答能力和敬业精神;

　　b.店长：必须从事营业员工作满六个月，经考核合格方可当任。

　　2、人员配备：一星标准店长一名，副店长一名，营业员2名(50平方米)。

　　3、薪酬体系：建立人性化工资体系，工资奖金动态分配,员工可参股分红。最大限度留住人才;

　　4、用人原则：充分给予每个员工以信任和机会，用其所能，用尽所能;

　　5、店铺规模：一星标准店50-100平方米，三星形象店100-200平方米，五星旗舰店200平方米以上;

　　6、定价原则：a.新产品(特色品)上市一律以x9.8元的形式，如9.819.829.8;

　　b.促销品(一个月后滞销品)改9.8为5,如51525

　　c.特价品(三个月后滞销品)降级销售,如9.8为5,19.8为9.8,29.8为19.8。

　　7、利润率：a.独特个性时尚商品(当地批发商无售商品)为50%;

　　b.一般个性时尚商品(周边同行店无售商品)为40%;

　　c.常规个性时尚商品(周边同行店有售商品)为35%;

　　d.热销竟争性强商品(上述a、b类商品除外)为30-25%。

　　8、促销活动：a.消费卡:凡进店消费者均可领取,累计达29.8可换会员卡，以吸引新顾客再次消费;

　　b.会员卡:消费(可累计)达29.8元均可领取,享受更多的会员优惠，以巩固老顾客;

　　c.联合：与蛋糕店、鲜花店、礼仪公司等联营，拓宽消售渠道;

　　d.赞助：参与周边院校的联谊、文艺等各种活动，进行适当的宣传，提高知名度;

　　e.替送：因事忙、闹别扭、商务等需要，替送一份礼品，传一份祝福，更具人性化;

　　f.团购：学校、机关、企业等节日礼品、会议和校庆纪念品;

　　g.节假日：元旦、情人节、圣诞节等不断进行特价、赠送等优惠活动，提升人气。

　　h.自创日：在平常日子，可想办法创造活动日，如和好日、道歉日、想您日等。