A、1次30分钟 B、2次15分钟 C、2次10分钟 D、3次10分钟
2、迟到或早退( )分钟/次，扣款( )元。
A、0—45，20 B、45—60，30 C、45—60，40 D、60，半天工资
3、公司规定在职( )年员工，每年年假为( )天，年假是带薪休假。
A、1 ，3 B、3 ，5 C、5 ，10
4、公司提供的福利有( )
A、节假日补贴 B、生日补助 C、社会保险 D、商业意外险
5、公司提供的婚假中，其中女/男职工处满( )岁前/后结婚，有带薪婚假( )天。
A、23 ，3 B、23 ，5 C、25 ，3 D、25 ，5
6、公司培训体系由( )部分组成。
A、岗前培训 B、在岗培训 C、员工自我学习 D、委托外部培训
三、请简述员工请假的工作流程。
新员工培训考核试题B卷
一、单选题(15题，每题1分，共15分)
1、房地产业归属为：( )
A、第一产业 B、第二产业 C、第三产业 D、第四产业
2、房地产增值的根本原因是：( )
A、房屋的增值 B、土地的增值 C、市场的增值 D、开发商涨价
3、小高层住宅一般是：( )
A、1-3层 B、4-7层 C、8-11层 D、12层以上
4、小高层住宅的容积率一般是：( )
A、< 1.0 B、1.0 - 1.5 C、1.5 - 2.0 D、2.0以上
5、因个人原因需请假的，请假1天由( )审批并及时通报给销管部和行政人事部登记。
A、售楼部经理 B、销管部经理 C、项目经理 D、销售总监
6、午休时间须在售楼部原地休息，如有特殊情况需要外出的，须通知( )。
A、售楼部经理 B、销管部经理 C、项目经理 D、销售总监
7、销售人员须轮流接待客户，销售前台最边上靠门最近的位置为( )
A、经理位 B、销售人员位 C、接待位 D、服务位
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