学期教学计划(4)

学期教学计划 篇6

　　一、常规工作

　　继续坚持以往教学常规工作中总结出的行之有效的做法，完善不足，进一步落实好教学常规。

　　（一）备课

　　1、保证每周2小时。体备课时间（如遇区教研活动，保证每周2节课时间），主抓学年和学科领导应及时参与备课，并做好检查记录。

　　2、体备课中应对质量监测内容进行详细分析，同时研究制定解决问题的策略。

　　3、主抓学年和学科领导应于每周一检查教师个人备课，做好记录，并于周五汇总教师个人备课情况的。

　　（二）课堂教学

　　1、严格执行课程计划，坚持按课表上课，保质保量上好每节课，杜绝私自调课、缺课等现象，教导处将加强随堂检查。

　　2、在师生平等的基础上，教学中强调师生教学互动，在教学过程中要留有足够的时间和空间给学生思考和活动。继续推行“减少课堂讲授时间、引发学生学习主动性、提高教与学效率”的教学模式。

　　3、推行领导班子全体成员。中（周一）和分散（周三）相结合的听课形式，每周两次深入各班级听课的做法，在体汇总之后，及时向授课教师反馈意见。

　　（三）作业布置与批改

　　1、继续用定期检查（每月一次）和随机抽查相结合的形式。语文、数学两科由主管学年领导检查，英语由李校长检查。领导检查应及时做好记录。

　　2、各年级要扎扎实实抓好写字工作，严格抓好学生的写字质量。各班每周要利用下午一节课的时间进行写字训练，教师要在写字上对学生进行指导，指导学生写标准字。教导处将每月检查学生的专用写字本。学校在期末组织写字竞赛，对表现突出的班级进行奖励。

　　（四）学生辅导

　　各班级要为上学期期末质量监测未达标的学生建立学困生档案，每位学生一张成绩跟踪记实表，详细记录该生月监测、期中质量监测及期末质量监测成绩。主管学年领导应督促教师做好成绩记录，加强对学困生的辅导。对于提高幅度大，提高面广（学生数多）的教师在期末考核上给予加分。

　　（五）质量监测

　　1、各学年语文、数学、英语坚持每月一次的阶段性验收和单元质量监测，监测时串班监堂、串班批卷，每次监测达标情况的进行累计。

　　2、推行教学质量监测“六项达标”制度。

　　各年级质量监测成绩标准如下：

　　年级优秀率合格率平均分

　　一年级85%100%92

　　二年级85%100%92

　　三年级80%95%90

　　四年级80%95%90

　　五年级80%95%90

　　另设六项进步最快奖。即上述每一项成绩同本班上一学期相比，提高幅度最大的班级。

二、着重要抓好的重点工作

　　（一）继续深入抓好教师综合素质培训工作

　　1、加快教学骨干队伍建设。

　　（1）本学期组织参与道里区第二批学科骨干申报工作，以名师促名校，并为上述各级骨干教师建立档案。

　　（2）建立教师培训奖励基金。骨干教师在各级各类竞赛中取得成绩要给予奖励。组织“优先发展型教师”外出学习，创造条件让广大教师走出去，进一步感知先进的教育教学理论与实践经验。

　　2、落实教师岗位大练兵“八个一”。

　　（1）每学期写一个案例或每个月提出一个值得研究的问题。

　　（2）每学期至少上一节学校主题研究课。

　　（3）每学期至少出一份任教学科质量监测卷。

　　（4）每两周写一篇读书笔记。

　　（5）每学期确立一个教学研究主题，上好研究课。

　　（6）每周至少听一节课。

　　（7）每学期读一本教育教学理论著作，下一学期开学初上交心得。

　　（8）每个学期制定一份自我发展目标。

　　3、继续组织好校本研修，努力提高教师基本功。

　　（1）组织中青年教师语文专业能力训练，重点进行文史知识讲座（每周二。体备课之后），为参加道里区第三届小学语文教师专业能力考核作准备。

　　（2）组织“我与名师”——观摩特级教师、名师授课实录活动。以中观摩和自主观看相结合的形式展开此项活动，教师听课后要完成反思，并组织研讨、交流。

　　4、组织中青年教师参加道里区第三届小学数学教师专业能力考核。

　　（二）以两个层次的教学研究工作为重点，抓好校本教研工作

　　1、校级研究课。

　　全体参加新课程师资培训的教师每人上一节以“构建和谐课堂，实现多维高效”为主题的教学研究课。课后上交教学设计和课后反思，并选拔优秀课组织观摩，观摩之后组织研讨。此项活动拟定在9、10月份进行。

　　2、教学研究小组组织的主题教学研究。

　　主题教学研究活动要继续围绕“构建和谐课堂，实现多维高效”主题展开，要有说课、研讨、评价、反思、生成新的预案，解决问题的方法要能够在实践中服务于教学，促进学校教学质量的提高。此项活动拟定在11月份进行。

　　（三）不断提高教育科研的实效性

　　1、与校本教研相结合，组织精干力量进行“十一五”市规划办课题《中华古诗文的诵读与感悟》的研究实践，突出解决实际问题，把课题研究落到实处。包括规范档案、定期组织研讨、适时推广科研成果。

　　2、全体参加实验的教师，每人推出一节课题研究课。任课教师自主报课、学校统一排课，组织教师结合授课实例反思研讨，解决课题实验中突出的理论与实践问题，为实验奠定坚实基础。此项活动拟定在12月份进行。

　　3、适时推广科研成果对上交科研成果严格把关，杜绝抄袭现象。

　　4、建立河图小学教育科研管理网，规范科研管理，迎接道里区教科所“深入基层检查评估”。

学期教学计划 篇7

　　新学期全体教学人员要继续贯彻党的教育方针，更新观念，提高素质，抓严、抓细、抓实，为全面提高教育质量而奋斗,为创建和谐幸福校园而努力。

　　一、新学期对教师的几点要求：

　　1、高一将全面进入新课改，新课程改革是建国以来最重要的.一次课程改革。其目标在于“为了每一位学生的发展，使每一位学生成功”。新的普通高中课程标准根据不同水平的要求，在开设必修课的同时，设置了丰富多彩的选修课程，并试行学分制管理。为了顺利实行新课改，要求每位教师认真学习新课程理论，深刻领会新课程标准，转变观念，改进教学。从重“教”转向重“学”，推动教学活动由教向学的转变，逐步建立以学生为中心，以学生自己活动为基础的新型教学活动。使自己的教学在适应课程时代性、基础性和选择性的总要求基础上，进一步激发学生的学习兴趣，拓展学生的知识视野，提高学生的实践能力和探究能力，促进学生个性化的发展，为学生今后的升学深造、就业需要和终身学习奠定基础。

　　2、今年适逢肥合市教育改革大举措，新高一教师由原一、六、八三校教师组成，这些教师年富力强，业务娴熟，但相互之间缺乏了解，在新的学期，要求教师加强了解，迅速磨合，相互协作，形成团结和谐的集体。

　　3、加强学习，提高素质。新学期要求教师：

　　①加强师德修养，以教育家陶行知先生为楷模，规范自己行为，加强责任感和事业心，热爱教育、热爱六中、热爱学生、自觉维护六中形象、维护教师形象。

　　②加强业务学习，不断更新知识，扩大知识面， 开拓视野，提高业务水平。积极开展教学研究，研究教材、研究学生、研究教与学的规律，研究教育教学理论的最新发展。

　　4、认真把握教学过程的四个环节。认真备好每一节课。认真上好每一节课。认真批改作业，及时掌握学生学习情况，根据学生在学习活动中反馈的信息，认真分析研究，努力做好分类指导分层教学、补缺补差。

　　5、认真执行教学常规。不随意停课、缺课，上课不迟到、下课不提前，自觉维护课表的严肃性，不得私自改动课表，临时调课应与教务处联系，严格履行请假手续。

　　6、自觉遵守工作纪律。按时上、下班，不迟到、不早退。

　　二、几项主要工作的安排：

　　1、各教研组要组织教师认真讨论、研究并制订本学期的教学计划，理解课改要求，统筹教学内容。科学处理进入新课改的高一年级与仍使用旧教材的高二高三年级的关系，两方面都要有专人负责，注意其间的有机联系、渗透，适当倾斜和关注新课程。由于高考导向已经在渗透新课改精神，高中各年级的老师都应该研究新课标新教材。高一教师则应该注意在通盘了解和统筹安排三个年级教学内容的前提下组织实施教学。计划安排要合理，各项措施要切实可行，切忌“大而空”。各备课组要对本学期的教学进度做出合理安排，严格掌握教学进度，确保顺利完成教学任务。

　　2、认真落实“四查”工作。即：一查教师备课笔记，拟在开学第一周和期中考试后两次检查教师备课笔记，了解教师备课情况。二查作业批改情况和基础训练处理情况。三查教师授课情况，期中考试后通过评教评学，了解教学态度、教学效果等情况。四查教师敬业精神和业务水平，通过召开学生座谈会和随机抽查听课，了解教师敬业精神和业务水平。

　　3、重视高中毕业班教学工作，合理安排教学计划，严格掌握教学进度，完成教学任务。注重收集有关高考信息，研究高考动向，提高复习效率。

　　4、各年级要积极开展“分类指导，分层教学，分科评教”活动。本学期期中考试后，教务处将组织学生开展“评教活动”，并将评教结果及时向有关人员反馈。本学期将继续分年级召开班主任会议，收集并研究家长会上家长们对学校教学工作的意见与建议。

　　5、加强教学过程管理和评估。对各科考试、考查成绩统计分析，通过分析，对教师的教学作出初步评估，供教师参考并对教学进行适当调整以求提高教学效率。

　　6、本学期继续实施考、教分离。

　　7、筹备与组织校秋季达标运动会。

　　8、落实课程计划改革精神，研究新课程计划的特点，做好活动课、研究课的实施工作。

　　三、具体教学工作安排：

　　九月份：

　　1、召开教研组长会议，讨论教研组工作和教研活动如何开展。

　　2、安排好开学各项工作，上好第一节课。

　　3、开学第一周检查教师备课笔记。

　　4、组织高二、高三参加毕业会考

　　5、召开高三毕业班教师会议，研究毕业班教育教学工作。

　　十月份：

　　1、组织全校学生体格检查。

　　2、分别召开各年级组会议，研究落实补缺补差和分类指导。

　　3、召开教研组组长会议，研究布置期中考试事宜。

　　4、召开校“秋季运动会”

　　十一月份：

　　1、召开高三教师会议，交流情况，研究对策。

　　2、对全校学生加强纪律教育、严肃考纪、端正考风、组织安排好期中考试。

　　3、各学科认真进行试卷分析，制定改进意见，加强辅导，补缺补差。

　　4、召开家长会，总结学生思想、学习情况，争取家长配合，加强学生思想教育。

　　5、开展评教评学活动，对前半学期教学进行小结。

　　十二月份：

　　1、准备元旦文艺会演。

　　2、组织高三学生参加劳动技能考查。

　　3、召开高三教育会议，了解交流毕业生思想和学习情况。

　　4、召开班长、学习委员会议，了解班级学生情况和对教学的意见要求：

　　5、抽查各科作业的布置与批改情况。

　　元月份：

　　1、召开高三学生会议，进行毕业会考动员。

　　2、召开学生大会，进行期末考试动员。召开教研组长会议，研究布置期末考试工作，组织安排期末考试。

　　3、认真阅卷、评定成绩，对考试进行分析并完成学期工作小结，认真填写业务档案。

　　4、组织安排寒假前各项工作。

　　5、检查教师备课笔记。

　　6、组织安排高三政治、语文、外语学科会考。

　　肥合六中教务处