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化学校本研修总结范文(2)

总结 时间:2021-08-31 手机版

  2、实验开展阶段(2006年7月——2007年6月)

  ①进行了教师队伍现状调查与对策研讨,工作总结《化学校本研修总结报告》。②名师个案研讨。③开展了骨干教师论坛。④进行了校本研究中教学行为的反思。⑤稳步而扎实地开展了教师叙事研究理论与实践。⑥开展了教师发展性评价研究。⑦结合“三制、三课”开展了以学科教研组为单位的教师专题研讨。⑧开展了教师专业发展年度计划与中长期规划撰写的辅导与研讨。

  3、实验深化阶段(2007年7月——2008年7月)

  ①校本研修内容与形成的研究。②实施了校本研修制度的创建研究。

  4、验收结题阶段(2008年7月——12月)

  在实验验收结题阶段,我们组织了研究人员进行了科研培训,进一步提升科研水平和成果质量,并且每学期组织了一次学术研讨,每年进行了一次阶段总结。并引导教师把研究的理论与教育教学实践紧密结合,达到了边研究、边总结、边运用的策略,最大限度地发挥了校本研究的成果转化。

  七、课题研究方法

  1、调查研究法

  由个人填写简历,申报校本研究课题,进而学科教研组评议,最后经校本研究领导小组商定,分析现状,提出最终研究课题。

  2、行动研究法

  采取主题研讨——课例示范——互动交流——总结辅导——探究提高的模式开展校本教研,培养了研修教师的问题意识,使广大教师在教学中研究,在研究中工作。

  3、经验引领法

  校本研究领导小组每周每月要对所包所教学科的经验、问题要么由研究的个体,要么由领导小组总结出经验材料,并在不断验证中完善,形成一定的理性认识,从而更好地指导教育教学实践。

  4、个案研究法

  对于校本研究中的典型个案(教师、个人)进行个案专题研究,总结经验,以点带面,指导带动一般。

  5、骨干引路法

  充分发挥了骨干教师的“传、帮、带”作用,开展了“骨干教师论坛”讲课。每周三下午分别由各个学科的骨干教师讲述研修体会,起到了促进一批、带动一批、发展一批的研究效益。

  6、活动促进法

  广泛开展了教师会课、教学会诊、教学反思;课堂教学探索课、引路课、示范课;课堂教学开放课、学科二级传导、教师基本技能竞赛、信息技术与学科整合、校本课程开发教学、教研活动,以活动保发展。

  7、课题带动法

  每学科主导课题一项,每名专任教师根据自身发展方向确定了自己的主导性课题;学校同时承担了盛市级课题各一项,并吸纳骨干教师、科研型教师参与了实验研究。达到了以科研引领教研、以科研促进发展的研修目的。

  八、校本研究成果与体会

  校本研究以来,我校先后制定了《农安镇一中校本研究管理办法》、《农安镇一中校本研修评估细则》。为了充分调动广大教师参与研修的积极性,使之早出成果、出新成果,我们还制定了《农安镇一中校本研修奖励制度》,每学期、每个阶段学校校本研修领导小组都能严格按照《农安镇一中校本研修评估细则》对教研(备课)小组和研修教师个人进行评估,对做出成绩的教研(成果)的小组和教师个人给予奖励。在考核中还参照了新课标中“知识与能力”、“过程与方法”、“情感态度与价值观”三个维度对研修成果及学生作为进行评价,取得了骄人的成绩。

  (一)2006年,胡晓伟等8名教师获“学科十佳教师”荣誉称号,张佳力等5名教师获“学科教学新秀”荣誉称号。

  2006年我校被教育局评为教育教学质量先进学校;

  2006年被评为市级控流工作先进单位;

  2007年,成功承办全县英语、语文学科小课题研讨会……

  2007年曹丽娟老师被评为省级优秀教师;

  2006年——2007年我校5名教师在吉林省农村中小学骨干教师培训中荣获优秀学员称号;

  2007年李秀玲老师荣获长春市第二届中小学骨干教师专业发展论坛金星奖;

  2007年我校6名教师在农安县中小学骨干教师高级研修中获奖;

  2008年课题组负责人刘德远同志的论文《校本研修策略研究》在长春市教育局组织的教育均衡发展系列研讨活动中荣获一等奖;

  2008年胡晓伟老师被评为吉林省农村中小学学科新秀;同时被确认为中考化学学科人才库成员;

  2008年付德晶、李亚杰被评为长春市中小学学科课改骨干教师;

  2008年付德晶、李秀玲、王丹、贾茹4位教师被初评为长春市骨干教师;

  2008年李秀玲、付德晶承担的小课题分获农安县中小学小课题研究一等奖、三等奖;同时在大会上做经验交流。

  2008年李秀玲、李东梅2位教师在国家级美术大赛吉林省赛区选拔赛中荣获一等奖;

  2008年我校被评为长春市中小学全面实施素质教育特色校;

  (二)校本研究体会

  校本研修作为校本培训的突破口,同时对广大的研修教师搭建了一个研究教学、再深入、再提高的平台。

  1、以个体案例为载体的教学反思深入人心。

  在校本小课题研究过程中,我们采用的“案例教学+实践反思”每月至少一次。每次案例教学都是教学中新近发生的,要么是突发的,要么是比较棘手的事例,经过本人反复深思加之小组成员讨论形成了一套比较完备适用的教学模式,并由教师本人把案例事由、个人意见、小组讨论商定结果以实践反思的形式认真总结。一方面增强了教师教学的主体意识,一方面提高了教师处理应急案例的能力,同时也为校本小课题的研究提供了良好的教材。

  2、以课例为载体的课堂行动蔚然成风。

  教师的会课、教学会诊、教学反思的同时,课堂教学中探索课、引路课、示范课更是方兴未艾。以前领导听课要点名,年轻教师不愿讲探索课,中年教师不愿做示范课,而校本小课题的研究极大地调动了广大教师参与教学的积极性。老师积极了,主动参与了,领导就不难了,课堂教学讲活了。而且讲课更贴近了新课标的要求。教师真正成了课堂教学的组织者、引导者与合作者。并且探索课有新意、引路课有创意、示范课有创新。  3、结合学情,自编的乡土教材大受欢迎。

  农村小学基础薄底子差,学生各个方面、各个学科不仅积累少,而且不愿接受新知识,更不了解家乡的风土人情。在校本研究过程中课题组组长就提出了能不能自编一套乡土教材,使学生易于接受、由浅入深、逐步提高。语文学科成员首当其冲,把本乡本土的风土人情、家乡历史、名著概要等,花费了近半年的时间,分工负责、集思广益,编写成了语文学科的校本研修教材。在教学中,学生们不仅愿学、乐学,而且以此带动了基础学科尤其是中考学科的学习。现在,我校学生读家乡书,做家乡的好孩子,读校本教材、欣赏名著,深化自己的文化底蕴正在热烈而广泛地进行中。

  4、以问题为先导的课题研究大受欢迎。

  教育家苏霍姆林斯基在《给青年校长的一封信》中指出:“如果你想让教育工作给教师带来乐趣,使每天上课不致成为一种枯燥而单调的义务和程序,就要引导每一个教师都走上从事科研这条路。”校本研修是促进广大教师专业发展的一条便捷的成功之路。“科研兴校、校本兴师”是新课标指导下的必然选择。校本研究也极大地调动了广大教师投身于研究发展的积极性。现在的农安镇一中的每一位教师做到了科科有课题,人人有专题,并已取得了较大的成绩。

  (三)校本小课题研究成就了学生、教师、学校的共同发展。

  三年来,我校在校本小课题的研究中,取得了一定的成绩,现已形成了一支学历达标、研究生3人、本科生51人、大专生12人、没有中专生的学历达标校,已建成结构合理、学科配套、综合素质良好的教师队伍,保证了学生、教师、学校的良性发展。近二年来,在生源紧张、议价生择校、好学生转校、有钱学生上贵族学校这个大环境下,本学区小学毕业生无一个外转、无一个流失,中考也一年一个新台阶。继07年51/167的历史新高基础上,08年中考再创佳绩,达到了57/147人,入重点中学比例达37%,在社会上取得了良好而持久的声誉。


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