2、员工关系协调、档案管理、岗位说明书编写、组织架构编制、规章制度的.完善、维护、执行、监督。
3、办公用品、文具及其它用品的采购、发放管理。
4、新员工入住宿舍的安排，宿舍人员房间安排、住宿费、水电费的扣费，宿舍公共物品的管理及维护。
2006年至2007年12月主要负责以下事务：
1、公司的人员招聘、入厂培训、办理入职厂牌,做每周的全司考勤报告，包括：迟到、请假、旷工、早退，调休等，并公布。
2、与员工签定劳动合同，将员工档案分类并输入电脑接合给员工照的相，制作成电子版。
3、每月考勤统计制表，每月的水电煤气费抄表、计算、制表并公布（每个员工应扣数据）。
4、计算生产部奖金，加班费用等。
5、员工活动开展；
6、年终晚会的策划、筹备、参与；公司表彰大会的筹备、评选、开展；
7、公司员工外出聚餐的费用控制、车辆调度等等。
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 惠来华侨中学 | ||||||||||||||
| 最高学历： | 高中 | 毕业日期： | 2002-07-01 | ||||||||||||
| 所学专业： | 文科 | 第二专业： | |||||||||||||
| 培训经历： |
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| 语言能力 |
| 外 语： | 英语 较差 | ||
| 国语水平： | 优秀 | 粤语水平： | 优秀 |
| 工作能力及其他专长 |
| 本人有多年的工作经验，计算机水平 熟练运用OFFICE办公自动化软件基本的认识。 1 丰富的行政人事管理和实务操作经验,亲和力强 2 熟悉中小型企业后勤体系操作 3 公文写作以及沟通,协调,统筹,谈判能力优良 4 突发事件处理能力较佳 5 本人悟性高，耐性好，做事认真负责，团结他人，乐于助人，有强烈的团队主义精神,易与人相处. |
| 详细个人自传 |
| 本人有多年的工作经验，计算机水平 熟练运用OFFICE办公自动化软件基本的认识。 1 丰富的行政人事管理和实务操作经验,亲和力强 2 熟悉中小型企业后勤体系操作 3 公文写作以及沟通,协调,统筹,谈判能力优良 4 突发事件处理能力较佳 5 本人悟性高，耐性好，做事认真负责，团结他人，乐于助人，有强烈的团队主义精神,易与人相处. |
本文来源：http://www.010zaixian.com/zuowen/hanjia/3462711.htm