11.加强仓储部人员的工作协调及控制，保障各仓位的正常运作；
12.编制及执行本部门的培训计划；
13.公司所有进出物料的控制，减少不必要的浪费；
14.各项工作的呈报及检讨工作；
15.仓储部的具体工作策划；
16.完成上级领导交代的其他工作；
离职原因： 完成自己的五年计划
***公司名称 （2000-10 ～ 2004-01）
公司性质： 私营企业 行业类别： 皮革业(家私、造鞋、皮具…)
担任职位： 仓库副主管 岗位类别： 仓库管理员
工作描述： 1.负责木材仓、环控仓、危险品仓、工具仓等所有配件仓的整体日常工作安排；
2.负责各原材料仓人员的分配及进出物料的监控，严格执行按单作业，确保帐、物、卡一致；
3.与相关一线班、组长的沟通及协调工作；
4.参与物控部各种流程的讨论工作；
5.参与各种单据的一审工作；
6.仓储相关文件的修改，完成后的呈报工作；
7.对仓管的考勤、培训、考核、考试等，提高工作效率，预防错漏发；
8.对部门各种异常的呈报，确保事情的落实及有效性；
9.接受上级领导交待的其他工作。
离职原因： 寻求更好的发展空间
***公司名称 （1998-10 ～ 2000-09）
公司性质： 外资企业 行业类别： 计算机硬件
担任职位： 仓管员 岗位类别： 仓库管理员
工作描述： 1.对进出仓库的各种单据的审核及收发工作；
2.仓库各种呆滞物料的提报工作；
3.物料出、入库后的整理、摆放、标识、做帐等工作；
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