2019年植树节活动总结
导语：三月十二真奇妙，高高兴兴把树植。浇浇水，施施肥，种下绿色小种苗。小树苗，快长，快让沙漠变绿洲。大树旁，深呼吸，人人健康身体棒！接下来小编整理了2019年植树节活动总结，文章希望大家喜欢！
2019年植树节活动总结
一年一度的植树节来临了，许多人纷纷的行动起来，植树造林，保护树木。我们不能只在植树节这几天保护树木，应该时时刻刻的关心、保护着我们的绿色。
树木能吸收二氧化碳，释放氧气，使空气更加清新，它是天然的氧气制造器。 植树造林可以吸收噪音;植树造林可以给小动物们一个快乐的家园,让他们自由自在的成长。如果我们把树都砍光了，风和水就能毫无阻拦地吞噬我们的家园，更重要的是树木还能减少水土流失，要想抵抗风沙的袭击，必须大力植树造林，从而就起到了防风固沙的作用。
植树造林能消除空气污染，美化环境。我们每天吸收的灰尘，二氧化碳等这些“环境卫士”，在净化空气，保障人们身心健康方面起到了不可估量的作用。想象未来，如果未来的城市里没有一丝绿色，没有一点树木散发的清香，鸟儿将如何生存?如果以后鸟儿和树木都成了稀有的动植物，那世界该多么可怕!所以我们倡导，让我们一起植树造林，爱护树木，保护
我们的资源，让没有树的地方长起树来，让有树的地方不再遭到破坏，共同努力，让我们未来的地球多一点绿色，使未来的世界多一份美丽，珍惜自然资源，倡导生命绿色，把我们的家园建设得更美好。
2019年植树节活动总结
春暖花开，万物复苏。我们这次活动的主要目的是植树，其次能够说是一个增进协会同学们之间感情的机会。虽然这次活动中有很多问题出现，但是就这次活动的根本目的来说，我认为还是比较成功的。
经过上次的会议以及本次活动，我认为我们协会中存在的'纪律问题很是严重。这是我在上学期以前多次反应过的一个现象。
首先，会议中出现的迟到现象比较严重，活动中的无组织无纪律现象比较严重。开会纪律差，基本上是上边开会，下面聚会。虽然我们只是一个协会，但我认为我们就应以一个正式部门的规定要求自己。在协会之中组织部就相当于一个学院的纪检部，这就要求组织部进行必须的强制措施。
另外需要各部部长负起职责，对自己部门的部门部员进行严格要求，实行严格的加分制。其次，会员作风散漫，工作效率低，工作认真态度差。针对我们部门的状况，主要是部员上交策划方案不够认真。短时间内不能完成任务，其主要原因并不是时间不够，而是不能自己逼着自己去完成。我们会在以后的工作中实行严格的考核制度，以保证工作的及时、有效的完成。
再次，我们的协会之中成员是比较多的，各部部长是对部员们最为了解，将比较繁重且琐碎的事情交给各部部长进行处理是比较妥当的一种办法，能够保证及时、准确性，到达事半功倍的目的。
最后，我认为各负责人之间的沟透过少，而且负责人在活动结束之后不能及时的安排下一个工作任务，应变潜力较差。工作中传达的消息往往不同，影响工作效率。
另一方面，我认为虽然是工作，但在用心的工作氛围中能够保证工作的及时完成是最为难得的。针对这次植树活动。我个人认为是相当不错的，春天里，就是一个放松情绪的时间，同学们既能完成工作任务，又能增进互相之间的熟悉程度，是一个很好的活动。至于工作中的不足，我认为是各负责人之间的沟通不到位造成的，并不能以偏概全的去否认这次活动的成功。
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