工业设计产业发展中存在的问题与建议论文

　　摘要:随着我国产业技术的不断发展，工业设计水平不断提高，工业设计的作用也在逐渐增强，为了进一步抢占科技市场，提升产品的竞争能力，许多国家都非常重视工业设计产业的发展。通过分析我国工业设计产业发展中存在的问题，对我国工业设计产业发展提出相应对策。

关键词:工业设计;产业发展;创新;问题;建议;对策

　　技术的进步与其自身的创新发展是分不开的，技术创新可以不断推出新的产品，随着我国社会经济的不断发展和转型，设计也逐渐受到了人们的普遍关注，设计的概念和对象也从技术层面进一步延伸到了其他领域，形成了一种全新的文化现象。而工业设计本身就是一种集想象和意念相结合的创造性活动，并能赋予产品全新的品质和形态，随着世界经济的发展，基于工业设计的全球竞争也相继展开。为了进一步抢占科技市场，提升产品的竞争能力，许多国家都非常重视工业设计产业的发展，比如，日本提出了科技创新之路，日本的经济也是在创新之路开展后逐渐复兴的。目前，我国经济结构正处于转型升级阶段，发展工业设计对我国的整体经济发展是非常有意义的。

1工业设计本质

　　1.1设计理念

　　工业设计强调的是两种融合模式:一种是科学与艺术的结合，一种是环保和节约资源及资源利用的结合。工业设计是指以美学和经济学为基础，对工业产品进行细致的设计。工业设计也被称为工业产品设计学，这一学科中人们经常提到的设计分支有造型设计、平面设计、广告设计和动画设计。而工业设计就是通过结合美学、心理学、社会学等，实现相关创造活动的设计。

　　1.2设计领域

　　工业设计有狭义和广义两种形式，其中狭义的工业设计主要是指专门的产品设计，比如家具、电子等方面的设计，这一设计阶段主要是针对人对自然开发中所具备的工具需求的真实响应。广义的工业设计是指为了达到某一目标而采用的现代化手段进行生产和服务的全设计过程，这一过程不仅包括产品设计，还包括产品环境艺术设计和视觉传达设计两个领域。

2工业设计发展

　　我国工业设计起步相对较晚，这导致很多领域的发展成熟度不是很好，在吸收、消化和创新的道路中，我国还处于中国制造的阶段，而非中国创造，我们下一步的发展应是从中国制造向中国创造转变。

　　2.1缺乏创新意识

　　在整个工业设计上，缺乏创新意识主要表现在以下几个方面:第一，创新意识动力不足。随着我国社会经济的不断发展，人们对社会的各项需求也在不断增强，企业的创新意识也在不断增强，但是在这一大环境下，还是有很多的企业由于资金及政府扶持等影响因素，自身的创新发展缺乏动力，达不到创新发展的要求。第二，缺乏工业设计创新理念。一些资本有限的企业模仿大企业的发展方式生存，使得我国的特色设计创新理念发展受到极大的限制，这不仅会阻碍我国工业设计创新发展，也会影响企业自身的生存和发展，因此，企业需要一个全新的工业设计体系，这一体系的创建并不是为了表达生活，而是为了表达企业产品的自身价值。第三，工业设计创新中缺乏民族底蕴。目前，我国工业设计主要集中在两大部分:一部分是引进，另一部分是模仿，而这种工业设计体系并不能真正促进我国工业设计的发展，像美国设计带有的创新性，法国设计的严谨性，这些都以其独特的形式把自己国家的工业设计推向了更高层次，有效促进了国家发展，而我国的工业设计也只有尽快创造一个拥有我国民族文化特色的产业特征，才能有效促进我国工业设计的可持续发展。

　　2.2地区差异大

　　目前，我国工业设计发展水平主要依靠各部门的重视程度，很多省市都创建了文化创新园区，让工业设计能够得到集中式、互动式的发展，不过，区域与区域之间的发展出现了不平衡的现象。我国工业中心分布比较广泛，但是主要分布区域集中在我国沿海地带、交通干线等地区，经济发展的不均衡也导致了工业设计发展的地区差异。我国工业行业发展最初是伴随改革开放开始的，一些沿海城市最先受到了国家相关政策的支持，使得沿海城市的经济发展有了比较好的基础，因此工业设计产业也最先在沿海城市生根发芽，利用沿海城市的对外贸易优势，带动了其他省市地区的工业发展。

　　2.3缺乏品牌建设

　　品牌代表着一个产品乃至一个产业的知识产权，因此，创建一个良好的竞争环境和品牌是当前工业设计产业发展的重中之重。在我国工业设计企业中，大部分都是一些技术含量较低的加工类企业，这些企业的产量虽然巨大，但是整体产值却是非常低的，基本上还没有属于自己企业的品牌，以瑞士手表为例，瑞士手表的产量在世界上的比例不足3%，但是其产值却达到了惊人的40%，而我国的钟表企业整体产量达到了世界比例的80%，但是整体产值却只有10%。从这一点我们不难看出，要想真正促进我国产业的发展，就一定要创建属于自己的品牌，进而向着中国创造的方向发展。

　　2.4相关政策措施落实不到位

　　随着我国工业产业的不断发展，工业设计也逐渐受到了相关部门的重视，但是整体来看，重视力度并不是很强，如一些大型的创新性企业，这些企业在发展过程中需要大量的资金和政策支持，在企业运行时，最好是将目标放得长远一些，要始终坚持符合社会发展方向的创新目标，只有这样才能真正促进我国工业产业的蓬勃发展。

3我国工业设计产业发展中存在的问题

　　3.1市场因素制约

　　外部环境与市场对任何一个行业的发展都是十分重要的，现代化社会的明显特征是各个领域分工更加细致，工业设计企业数量不断增加，而在这样一种市场压力下，我国大部分企业逐渐走向了一种引进———模仿———生产的循环模式，自身的自主创新能力逐渐丧失，而一个企业一旦失去核心技术，企业的发展前景就十分堪忧。在当前市场机制下，设计师总是会从公司的短期利益最大化角度考虑，这也就使得设计师很难在企业综合发展的大背景下思考设计产品对社会发展及消费者的深远影响。

　　3.2认知局限性

　　这一认知局限性主要是企业针对工业设计认识而言，当前，我国很多企业都不注重工程的研发，自主设计研发能力非常脆弱，基本上这些企业都是以投资少、利益最大化为目的，而产品的`生产流程及销售主要依靠廉价劳动力。我国很多企业家都缺乏对工业设计的认识，很多企业领导层认为自主研发的时间过长，不如直接购买先进技术，这样就可以在最短的时间内实现最大效益，但是这样一来，大部分企业的工业设计都是模仿，千篇一律，没有任何新意。我们在国外经常可以看见“MadeinChina”的标识，很多电视机、电冰箱等电器都是从中国出口走向世界的，但是相对的，能占领世界市场的品牌很少，虽然中国制造很多，但是它所能代表的仅仅是中国生产，并不能代表生产技术也是中国的。很多中国制造的产品也没有将中国文化融入工业设计当中，还没有形成一个属于我们自己的工业产品体系，这也是我国工业设计产业发展缓慢的主要原因。

　　3.3缺乏工业设计人才

　　我国最早是在经济转型时期才逐渐出现了针对设计人才的培养，随着我国工业设计领域的不断扩展，2000年，设立了第一个工业设计专业院校，但是由于最开始设立这类院校时，懂得这方面知识的教师非常少，师资力量非常薄弱，使得当时的工业设计专业发展相对比较缓慢。当时也受到了全球商品化市场的强烈冲击，而设计专业在实际教育过程中又忽视了与社会实际需求之间的联系，使得毕业生没有办法适应企业的实际生产需求，导致设计人才出现紧缺现象。专业培训除了设计院校以外再无其他，而一部分青年设计师在对产品进行设计时，只是掌握了产品设计的相关基本理论，并不具备敏锐的市场洞察能力。在设计师上岗前，都是要进行岗前培训和考核，只有达到考核的标准，成绩合格之后，才准许其投入到工作当中。