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安全承诺书

实用文 时间:2021-08-31 手机版

安全承诺书汇编八篇

  在社会一步步向前发展的今天,用到承诺书的地方越来越多,承诺书是否产生法律约束力,要具体问题具体分析。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的承诺书呢?以下是小编整理的安全承诺书8篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

安全承诺书 篇1

  一、以开展职业健康“三下乡”活动为载体,帮助企业增强职业健康法律意识,维护从业人员健康权益

  针对当前一些企业对职业健康工作的重要性认识不到位,职业健康法律意识和责任意识较差以及从业人员自我防护意识和维权能力缺乏等问题,我处切实加大了职业健康宣传教育力度。今年6月安全生产月期间,我们在全省范围内组织开展了职业健康法律法规、科技、文化三下乡活动,深入基层和企业广泛宣传职业健康法律法规,普及职业健康知识,营造职业健康文化氛围。

  一是组织编制《职业健康知识手册》和宣传挂图,免费发放给各设区市安监局和有关中央驻赣、省属企业。

  二是组织职业健康“三下乡”宣教组,深入南昌县小兰工业园区、乐平市化工园区和德兴市金矿企业开展现场宣传咨询活动,向企业赠送《职业健康知识手册》、宣传挂图和防尘口罩,组织“安全生产检测车”到企业免费检测作业场所职业危害因素

  安排“流动体检车”到企业免费为从业人员进行职业健康检查,举办职业危害防护知识讲座。

  此次活动,全省共发放职业健康知识手册20000本 、宣传挂图8000套、3m防尘口罩15000只。

二、以开展职业健康“六查”为手段,帮助企业落实职业健康主体责任,提升职业健康管理水平

  为帮助企业落实职业健康主体责任,提升职业健康管理水平,有效预防和减少职业危害,创建安全健康的工作环境,保障我省劳动力资源可持续发展和经济的稳定长远发展,我们在全省范围内组织开展职业健康“六查”:一查职业健康管理机构制度、二查职业健康监护档案资料、三查职业危害项目申报、四查职业危害防护设施、五查职业危害警示告知、六查个人劳动防护用品。

  通过深入企业开展“六查”,帮助和指导企业加强职业健康管理,使职业健康管理工作逐步走向规范化、制度化和科学化。此外,我们还对省内6个国家级经济技术开发区的职业健康工作情况进行了实地调研检查,针对性地提出了整改意见和建议,帮助开发区查找在职业健康管理方面存在的问题,共同商讨加强职业健康管理的对策措施,从而为园区企业提供安全健康的投资环境。

三、以抓好作业场所职业危害申报为切入点,帮助企业摸清职业危害状况,落实职业危害防治措施

  一是组织检测机构对5家水泥制造企业、2家箱包制造企业、1家钢铁企业、1家胶合板生产企业和1家电焊条生产企业免费进行了职业危害因素检测,帮助企业摸清作业场所存在的职业危害,及时进行申报,并针对性地采取防治措施。

  二是经常深入基层和企业,督促、指导和帮助他们进行作业场所职业危害申报,摸清和掌握作业场所职业危害因素种类、接触人数及危害状况,从而采取有效防治措施。为确保完成《国家职业病防治规划(20xx-20xx年)》提出的“到20xx年,用人单位职业病危害项目申报率达到80%以上”的目标任务

  我们将职业危害申报工作纳入安全生产工作计划和年度目标考核范围,并以省安委会办公室赣安办字〔20xx〕35号文件对各设区市及有关中央驻赣、省属企业下达了20xx年度职业危害申报工作计划和考核指标。截至20xx年6月底,全省累计有4419家企业进行了网上申报,其中今年新增申报987家。

四、以兑现公开服务承诺为目标,为企业发展创造优质、高效、公正、廉洁的政务环境

  在实际工作中,我处牢固树立“监管服务发展”的理念,注重把职业健康监管与开展发展提升年活动有机结合起来,认真兑现公开兑现服务承诺,在监管过程中处处体现服务的思想,真心支持企业发展、用心帮助企业发展、倾心服务企业发展。

  一是自觉遵守服务承诺制、首问责任制、限时办结制等“八项制度”,严格规范行政行为,做到依法行政,杜绝行政“不作为、慢作为、乱作为”现象。

  二是严格遵循“便民、高效、公正、廉洁”的服务宗旨,以人为本,执政为民,切实加强内部管理,不断提高办事效率和服务质量,对办事和来访的群众服务热情,做到来有迎声、问有答声、走有送声,对举报*和投诉电话认真受理,做到记录详细、查办快速、回复及时、件件落实。

  三是认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格执行党风廉政建设各项规定,廉洁从政,做到“十不准、十严禁”,杜绝“吃拿卡要”、“不给好处不办事,给了好处乱办事”现象。

安全承诺书 篇2

  全厂职工:

  本人作为大洼石油化工总厂厂长,为保障全厂职工的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全事故发生,本人郑重向员工承诺,在工作中严格必履行以下职责和义务:

  1、切实树立“安全第一”的思想,对全厂安全生产负全面责任,建立健全安全生产管理机构,落实全员安全生产责任制。

  2、确保国-家-安-全生产方针、政策、国家(行业)安全标准在全厂内得到认真贯彻执行和落实。

  3、不断建立健全企业安全生产规章制度和操作规程并认真组织落实。

  4、组织、督促全厂安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改措施。

  5、保卫全厂安全生产必要投入的有效实施,不断采用新技术对生产装置进行维护改造,提高生产装置的安全性,改善劳动生产条件。

  6、按国-家-安-全设施“三同时”的规定,确保新、改扩建项目使用的设备及设施符合国-家-安-全相关法律法规,标准要求,不使用国家明令淘汰,禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。

  7、认真贯彻“五同时”的`原则,即在计划,布置、检查、总结、评比生产工作的同时、计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

  8、不断提高自己安全生产知识和管理能力,不违章指挥,监督检查全厂各车间部门对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

  9、保障全厂职工安全教育培训,安全生产竞赛活动有效开展。定期召开本厂厂长办公会议安全生产工作会议(包括定期召开安委会会议),分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

  10、负责检查并考核同级副职安全生产责任落实情况,研究解决安全生产的重大问题。

  11、保障按时按量发放不低于国家或行业标准劳动防护用品给全厂职工,并在全厂内得到规范使用。

  12、在全厂发生安全生产事故时,认真组织事故应急救援对事故进行调查处理,并及时向上级主管部门报告。

  13、修订完善总厂生产安全事故应急救援预案,负责指挥全厂事故应急救援工作。对预案中存在问题,进行解决落实,督促各车间、部门开展事故应急救援演练工作,确保全厂事故应急救援预案得到有效实施。


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