4、公司人员的招聘、培训，调任、离职手续的办理。
5、协助副总理的.处理一些文书电子文档的处理。
6、建立个员工关系，及部门间的沟通，完善公司的企业文化。
7、协助各部门的配合工作。
8、协助销售部和仓存部完成财务软件的速达的录入工作等。
2、根据公司战略的调整，完善公司组织架构。
3、公司员工考勤管理。
4、定岗定编及工作分析，进行人员规划及调配。
5、食堂管理。
6、办公用品及辅料的采购及管理。
7、固定资源的维修及管理。
8、文员、司机舍监及食堂人员的日常工作安排及管理。
9、车辆的管理及调配。
10、部门间沟通，促进人力资源的开发。
11、建设并完善公司企业文化。
1、主要负责代办所内部人员的上班时间安排，调岗安排。
2、人员的职前培训和人事资料的归档。
3、负责柜台的平信、挂号信、EMS的邮局服务。
4、普通包裹和快件理的包装和邮寄处理。
5、负责客户汇款处理，及柜台各种单据的处理录入电脑。
6、负责与邮政局衔连工作。
7、每月月中配合协助储蓄柜台发放工资。
8、负责所长交待的其它事宜和每星期对账和现金核对工作。
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 广东省电子商务高级技师学院 | ||||
| 最高学历： | 大专 | 毕业日期： | 2005-07-01 | ||
| 所学专业一： | 信息管理 | 所学专业二： | 财会电算化 | ||
| 受教育培训经历： | 本文来源：http://www.010zaixian.com/shiyongwen/2611242.htm 以上内容来自互联网，请自行判断内容的正确性。若本站收录的信息无意侵犯了贵司版权，请给我们来信(zaixianzuowenhezi@gmail.com)，我们会及时处理和回复，谢谢.
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