学校德育处的工作总结(2)

　　(二)查

　　1.学期初继续开展了涵盖学校所有硬件的，包含了80多个细项的“学期初安全隐患排查”工作。还在此基础上，统计出了所有到校学生的人数，排查了未能准时到校学生的情况。并完成了《校园安全网格化管理手册》的填写工作;

　　2.与大队部联动，把“场室安全检查”跟“优秀班级”和“优秀班主任”评比挂上钩。未能在放学时关好用电器和门的班都要进行扣分处理;

　　3.本学期学校的消防设备安全检查工作已交给了专业团体——广州新恒基消防工程有限公司XX区金迪分公司负责。他们的认真和专业使学校的消防设施、设备保持了良好的状态;

　　4.组织保安人员对学校学校安防视频监控系统进行了多次检查。

　　(三)护

　　1.加强对学校保安人员的管理，要求他们每半个月要进行一次针对性的培训;

　　2. 对值班人员的位置进行了调整，使值班工作更有针对性。而且两位副校长亲自督查每天的值班情况，起到了立竿见影的效果;

　　3.“护航使者”家长义工队继续在马路口和校车上为孩子们保驾护航。

　　(四)应

　　1.2013年2月22日河源突发4.8级地震，学校内有明显震感。学校迅速下达疏散消息，全体师生迅速有序地从各条逃生通道疏散到了安全区域，无一师生伤亡。这次紧急疏散的成功验证了我校长期坚持组织紧急疏散演练活动的成效;

　　2.2013年3月4日在听完消防安全讲座后，全体班主任和功能场室负责人在学校门口进行了一次消防演习。演习模拟发生了火灾，大家使用灭火器对其进行扑救。大家通过这次演习熟悉了灭火器的操作程序，极大地增强了大家对扑灭小面积的火灾的信心。这是继我们上一学期组织了后勤及保安人员进行消防演习后的又一次演练;

　　3.虽然本学期学生发生较严重事故的次数已非常少，但只要发生了，学校就要求相关的责任人及时填写《学生安全事故处理记录》，定期通报，避免同类型的事故再次发生。

　　在全体教职员工的重视和支持下，学校的安全工作取得了初步的成效。本学期学校被评为“夏港街2012年度综治维稳先进单位”、办公室两位负责人陈伟军和张苗琳均被区教育局评为“2012年度学校安全管理先进个人”。

　　二、人事工作

　　人事工作也是办公室工作的重要组成部分。这个学期的人事工作也可谓是热火朝天，我们均能高标准地完成好了各项工作任务。

　　1.顺利完成“2012年年度考核工作”和“2013年教师节表彰推荐工作”;

　　2.顺利完成“教师专业发展系统数据的填报工作”和“教师专业技术职务评聘情况信息采集报送工作”;

　　3.完成了21个表格的填报工作。内容涉及：教职工信息、职称评聘、居民出行调查、教师需求调研、专技人员情况、教师周课时量统计、劳动关系和职工权益维护等等。

　　三、党务工作

　　党务工作也是本学期办公室新接手的工作，所以很多工作都在摸索当中。但在完成的工作中，还是受到了上级党委高度的评价的。具体完成了：

　　1.顺利完成了梁萍同志的转正工作，并提交了发展新党员的名单;

　　2.广泛开展“转作风、促增长”主题实践活动”，集中整治了学校的“庸懒散奢”问题;

　　3.积极开展了“廉政风险防控工作”，编制学校的《廉政风险防控管理工作手册》。

　　四、围绕“微笑教育”,打造美丽校园

　　本学期学校的各项工作都紧紧地围绕着“微笑教育”的相关理念在开展。我们办公室在校园文化工作方面也充分地体现了这一点。

　　(一)学校宣传

　　1.继续完善学校”“微笑校园铃声”，铃声的编排获得领导、老师同学们的喜爱;

　　2.完成2012学年第二学期各部门计划汇编的编撰;

　　3.对于每期校报新的构思及改编、扩编，及即将出版的新的校报，我们校报小组寄予很大的期望和自信。并在不断的努力，本学期校报扩版了六年级毕业的一些花絮，为了给孩子们给学校留下一份美好的记忆，校报组的老师们加班加点奉献者、努力着;

　　4.学校对外宣传板的制作，宣传板的可用性、合理性、美观性、都是我们要去构思的，与商家不住的讨价还价，货比三家，本着争取最少的花费，取得最好的质量。严把质量关及美观性;

　　(二)负责全校办公室、功能室的卫生督导检查工作。

　　为了给老师们提供一个温馨的办公环境，定于每个周四上午10点钟左右，检查办公室及功能室的卫生，并及时公布，老师们从刚开始的不适应，到现在的积极配合，现在走进每个办公室，干净，整洁;给人一种非常舒服的感觉。

　　回顾本学期办公室工作的点点滴滴，感觉忙碌，感觉充实，更感觉到我们还有上升的空间。期待着我们下学期办公室的工作能更上一个台阶!

　　坚持以科学发展观为指导，以提高教育教学质量为核心，以课程改革全面推进素质教育，努力办好人民满意学校;以人的全面发展为根本，紧紧围绕学校树品牌、创特色的目标，深化学校内部改革，注重科学、规范管理，加强师德教育，重视队伍建设，努力构建“和谐校园”;以教育科研为先导，以培养学生创新精神和实践能力为重点，狠抓教育常规，强化质量意识，深化课堂教学改革。一学期以来，在区教育局的关心支持下，在全体教师的共同努力下，比较圆满地完成了各项预定目标。现就本学期的工作总结如下：

　　一、加强师德师风建设，树立良好师德形象

　　开展师德系列教育活动，继续组织教师认真学习科学发展观、教育教学的法律法规和政治理论，积极投入到创先争优的活动中，努力提高教师的政治理论水平和思想觉悟，建立师德高尚的师资队伍。

　　(一)继续做好党建工作。加强党支部建设，充分发挥党总支部的战斗堡垒作用，建立保持共产党员先进性和创先争优的长效机制。积极发展新党员，对入党积极分子和预备党员加大考察力度，促进他们的尽快成长起来。

　　(二)加强干部队伍建设和制度建设。利用例会等强化学校行政成员的协作意识、服务意识和开拓创新、敢于负责、追求卓越的精神，强化全校一盘棋的大局意识，增强工作的主动性、积极性和执行学校策略的自觉性、坚定性。加强班主任和辅导员队伍建设，组织开展班主任工作业务培训和教师师德培训，进行班主任工作经验交流，开展评选“优秀班主任”和“优秀辅导员”活动，继续完善、落实学校的各项制度。

　　(三)开展班主任“结对子”活动。本学期，我校德育处和教学处分别进行了班主任“结对子”和教师“结对子”签字仪式，明确帮扶的要求和任务，推动了新教师和薄弱教师的成长。

　　(四)加强班主任队伍建设，完善班主任的考核。继续推行每月一次的班主任例会制度，通过介绍经验与学习培训等形式，组织班主任进行工作研讨，加强理论学习和案例分析，提高管理水平和服务意识。规范班主任月评考核制度。每月进行班级常规管理评比及各项活动的评比，综合评价班主任的工作业绩，每月及时反馈，查漏补缺。期末根据各月的评比情况，评选出本学期的优秀班主任。