开发商工程经理职责个人简历范文(五)
南京新苏置业有限公司简介
南京新苏置业有限公司（原苏州工业园区永信置业有限公司）于2001年3月在苏州合资设立，从事房地产开发、经营、咨询及建材、机电产品销售，注册资本2000万元。经批准于2001年12月迁址至南京市长虹南路310号。经过几年发展，目前已拥有总资产36523万元，净资产14613万元。
本公司实行董事会领导下的总经理负责制，现任法人代表魏中连先生。现有员工35人中，中高级专业人员占86%，2003年1月经南京市建委核准为项目三级房地产开发企业。
本公司现开发两地块均位于规划作为南京城市副中心的河西新城区北段，紧邻兴建中承担十运会主会场——南京奥林匹克中心，后期升值潜力巨大。
一期项目位于南湖路29号，定名为“嘉怡苑”，实测总占地面积15102.4平方米，开发6层商住楼1栋、6层住宅楼4栋及17层住宅楼1栋，总建筑面积43488.75平米。此项目已基本完工，社会反映良好。
二期项目位于南京市应天西路，实测总占地面积28422.1平方米，拟开打5幢高层住宅，1幢商业用封、1幢幼儿园以及满堂红的地下室，经批准规划面积92023.67平方米，该项目主题结构为深圳华森设计与顾问有限公司。此项目取得国有土地使用权证宁建国（2002）字第07411号和建设工程规划许可证河西建筑[2003]0009
号。该项目已经开工，预计2004年10月完工，动态总预投资达26600万元。
我公司依靠股东雄厚实力，加快公司迅速成长。除已经开工项目，尚拟独立投资4亿元在玄武湖畔开发国际高档酒店公寓，与麒麟镇合作开发新型休憩林地项目“人居森林”，力争通过3到5年发展，尽快形成公司形象和品牌。
开发商工程经理职责个人简历范文(六)
职位描述：
1：根据公司有关经营发展战略，制定年度、季度、月度、推广方案，呈报总经理。
2：负责根据销售部各时期的租售计划，制定相应的推广策划方案，配合销售部招商工作的开展。
3：根据公司相关推广要求，实施各项推广方案及措施。
4：深入了解公司资产的经营特色和经营情况，定期收集房地产信息，不断推出各种促销手段和措施。
5：负责项目外部公共场地活动的组织、策划、实施工作。
任职要求：
要求：三年以上房地产营销策划经验，同等职位二年以上工作经验，具备市场营销、房地产等相关知识，有一定的房地产策划及市场营销经验，具有较强的系统策划管理和创新能力，具有敏锐的市场捕捉、判断和风险控制能力，善于沟通、协调，且具有强烈的责任感和事业心。
名嘉集团
要求：
1、大专以上学历；
2、沟通能力强；
3、一年以上房产策划经验；
4、良好的文字功底及工作执行能力。
主要职责：
1、负责项目的营销、策划、推广执行工作；
2、负责房地产产品策划及后期包装推广工作；
3、听从领导安排，认真负责及时完成公司安排的任务工作。
工作职责：
1、 协助部门经理开展市场调研，进行市场与相关数据分析；
2、 协助完成项目策划方案撰写、策划方案的落实和推广；
3、 根据销售业绩及市场动态信息分析，负责项目策划方案的调整；
4、 在部门经理的指导下与开发商、广告公司及合作单位建立良好的合作关系。 任职要求：
1、 大专以上学历，汉语言文学、广告、房地产经济管理相关专业优先；
2、 1年以上房地产策划与项目跟进经验，良好的文案创作能力；
3、 了解房地产销
售推广流程、运作模式；
4、 具良好的沟通协调能力，高度的工作热情，能承受较大的工作压力；
备注：此职位须接受全国派驻工作。
本科及以上学历，工程等相关专业；
2、综合运营管理经历3年，或工程类负责人经历5年，有前五十强房地产企业从业经历；
3、熟悉房地产、建筑业行业知识，熟悉国家相关法律法规及政策，具备企业运营管理，企业管控相关知识，熟练使用办公软件；
4、有独立工作的能力、较强的沟通能力、执行力；
5、熟悉并能运用专业领域的知识，能独挡一面开展工作，在所有的工作中起到独立执行的作用
市场营销或相关专业专科学历。
2、1年以上房地产行业营销工作经验。
3、了解房地产营销流程，语言表达能力强，开朗乐观，擅于沟通。
协助进行规划及产品设计；
2、负责房地产调研，定期整理分析，充分掌握第一手市场资料，为公司项目规划提供依据；
3、整合营销策划公司；
4、负责制定项目营销方案及招商方案；
5、负责营销方案组织实施与落实；
7、定期与销售一线沟通信息，并及时调整营销方向
职位描述：
1、负责房地产项目开发管理，确保管理工作按制度有效执行；
2、负责项目开发进度、质量、安全与成本管理；
3、负责对施工单位的施工进度、质量安全、监理单位工作进行有效监控；
4、负责组织施工过程的分阶段验收与办理竣工等各项手续。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，具有建筑学、工民建、工程管理、给排水、暖通空调、电子电气等相关专业知识，有一级项目经理或一级建造师资格证书；
2、具有五年以上房地产行业相关工作经验，至少有三年以上房地产企业项目经理或同等职务的经验。；
3、具有较强沟通能力和协调能力；
4、性格沉稳、细致严谨、有耐心，有较强的责任心和工作条理性,能够吃苦耐劳，不畏困难，有较强的进取精神和开拓精神。
年龄45周岁以下，本科及以上学历，房地产经营管理、市场营销相关专业；
5年以上房地产营销策划经验，2年以上同岗位任职经历，全程操作过1个房地产项目，熟悉房产销售操作流程；
具有良好的组织管理、协调沟通能力。
1、房地产经营管理、市场营销等相关专业专科以上学历；
2、3-5年以上房地产营销高级管理工作经验，对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力；
3、全程独立主持过2个以上大型房地产项目的营销管理工作，并有房地产项目调研、策划、推广工作经验 （请在简历中列举服务过的项目名）；
4、有房地产广告策划能力、精通整合品牌营销传播，广告策划方案执行和团队领导能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧，有成功策划案例者优先；
5、可独立制定各项目总体和分阶段的营销策划和市场推广并有效执行，制定销售方针、策略和实施方案并有效执行；
6、具有较强的房地产开发业务知识结构、房地产开发研究的相关能力；
7、熟悉房地产销售和售后服务管理，熟练掌握各种销售模式，富于创新精神；
8、良好的职业操守和敬业精神，有很强的组织协调能力及团队精神；
9、为人正直、恪守职业道德，可承受较强的工作压力；
10、良好的电脑操作能力，可适应出差。
11、公司提供优厚的福利待遇，五险一金，生活补贴，话贴，车贴，租房贴；
12、请将简历发送至：ycjhyx@126.com， 电话0532-68980089 崔经理
策划专员
【岗位职责】 1、参与项目整体营销工作，负责整体营销执行报告、广告宣传推广方案、交房执行方案等报告的撰写，并有效组织实施与监控。 2、负责项目平面广告设计、销售物料制作、销售现场包装等，并配合相关部门完成协助落实跟进工作。 3、收集有关房地产市场信息及资料，建立和逐步完善信息库的管理，为销售策划提供有力依据 4、负责公司项目所有前期定位、中期策划推广、后期的分析工作。
1.两年以上相关房地产销售团队管理经验，和各部门密切配合完成工作。
2、负责现场操作控制管理，制订销售阶段性计划及推动实施完成销售目标，进行需求分析和销售预测。负责现场售楼部的日常管理及文书工作。
4、 确定销售政策。确定销售部门目标体系和销售配额。
5、设计销售模式。销售计划和销售预算的制定。负责监控售楼部，工地现场及外展点销售活动。
6、销售队伍的组织；销售人员的招募、选择、培训、调配。培训现场销售人员，指挥协调现场各方面人员，营造销售气氛。制定销售人员的报酬，并制定合理可行的绩效提成办法。
7、 销售业绩的考察评估。负责销售人员岗位分配，调动工作人员积极性，并负责检查落实销售人员工作质量。 考核销售人员任务完成量，及时反馈现场售楼部工作进度，并且主要负责检查各种表格及在售楼部每一样细节起到带头作用。
8、 销售渠道与客户管理。协助销售人员成交，解决客户提出的疑义。协助销售人员签订协议及合同。并做好统计和登记工作。
9、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
10、协助和参与项目销售策划。积极和各部门协调工作。
1、 对市场洞察细微，具有很强的市场分析能力和策划创意能力；
2、 头脑清醒，策略构思清晰准确，市场经验比客户更多；3、 工作严谨、耐心，能统筹，善沟通，长表达；
4、 能负责团队的日常管理、带领和专业培训；
5、 负责服务品牌的形象及各项营销推广活动的策划、创意、提案
6、 根据业务需求，合理计划、安排、实施，并予以指导、监督和按期完成；
1、正规大学本科及以上学历，新闻、广告、房地产相关专业优先；
2、两年以上年房地产策划经验， 具有至少1项目的较完整执行经验；撰写过5个以上的项目重要报告；
3、熟悉房地产经营与管理、建筑学、管理学、市场营销、心理学等；精通房地产营销策划流程；对房地产企业经营模式有一定了解；
4、较强的沟通领悟能力、逻辑思维、推动执行力，较强的客户意识、一定的团队管理经验
、25岁-50岁，本科以上学历，建筑、策划、房地产及相关专业。2、5年以上房地产、广
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