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部门主管简历

剪纸 时间:2021-08-31 手机版

部门主管简历范文

  部门主管简历的用词也是一个重要的表达要点,用词包括专业术语用词,常规词语的使用规范上。词语使用好可以体现求职者的知识储备,因此可以作为加分要点。

  篇一:部门主管简历范文

  个人信息

  yjbys

  性  别: 男

  婚姻状况: 已婚

  民  族: 汉族

  户  籍: 福建-龙岩

  年  龄: 28

  现所在地: 广东-东莞

  身  高: 167cm

  希望地区: 广东

  希望岗位: 工业/工厂类-生产经理/主管

  教育经历

  2000-09 ~ 2003-07 漳平市第二中学 高中

  **公司 (2011-06 ~ 2012-10)

  公司性质: 私营企业 行业类别: 其它生产、制造、加工

  担任职位: 电芯主管 岗位类别: 部门主管

  工作描述:

  主要职责:

  1、负责部门培训计划、工作目标和计划拟定,以及实施过程督导;

  2、负责内部ISO体系文件建立及修订工作;

  3、负责现场6S、工作纪律、品质、效率、成本及纳期管理;

  4、负责本部人员编制、考勤管理、人事异动、流失控制、培训及业绩考评;

  5、负责基础设施/设备/工治具/计量仪器购置、保养、校准和台账管理,以及使用过程维护监督及维修跟进;

  6、负责物辅料/在制品的进销存管控,及材料月/季/年度盘点、损耗核实跟进;

  7、负责产能负荷分析、评估,协助新制品试产调研、评估、执行和汇报工作;

  8、负责生产计划审核、调整,库存确认,及生产制令下达;

  9、负责生产计划实施过程工艺、材料、人员、设备的监管/协调,及生产异常处理:

  10、把握制程动态,并通过各种管理技术对制程状态量化数据的采集和分析,达成各项生产指标;

  11、生产绩效分析、检讨:材料利用率、设备利用率、生产效率、良率、报废率、成本核算、人员流失率和绩效考核等;

  12、组织日常内部检讨会,参与定期协调会议和其它临时会议;

  13、负责团队建设、人才储备工作;

  14、按时完成上级交办的其它事务。

  **公司 (2007-04 ~ 2011-06)

  公司性质: 跨国公司(集团) 行业类别: 其它生产、制造、加工

  担任职位: 生产主管 岗位类别: 部门主管

  工作描述: ATL为聚合物锂离子电池生产企业,先后负责主持M6S(软包)、M6C(18650)、M6U(动力电池)项目前段(搅拌、涂膜、备料3个工序)的日常生产管理,员工40余人(以设备为主),职责如下:

  1、负责完善车间管理制度(5S、纪律、安全等),组织实施、监督,以及其它体系运行情况检查;

  2、负责生产组织,内外部协调,过程督导,记录审查,异常处理和汇报,试产及各项生产指标达成跟进

  a.负责生产现场5S、纪律、安全、执行督导;

  b.负责人员编排、流失控制、人事异动、考勤、绩效和薪酬管理,员工培训、档案管理;

  c.负责基层管理人员知识、员工技能(理论及实操)培训/考核跟进;

  d.设备、工夹具点检、保养确认,设备台账/档案建立、使用状态管理、安全排查及维修跟进;

  e.工序产能评估,PMC计划审核、安排,生产制令下达;

  f.作业标准、流程资料更新/发放,正确督导执行;

  g.物、辅料领用数量/质量把关、库存确认及过程浪费管控;

  h.首检确认,材料/在制品标示防护、贮存管理;

  i.跟进生产进度、品质异常处理/分析、生产数据/记录管理、成本核算以及交期回复;

  j.材料/在制品的库存盘点指导、审核工作。

  3、其它:

  a.解决生产过程的突发事件;

  b.日常生产统计报表、记录审核,生产月报制作、提交;

  c.每天召开内部生产进度检讨会,参加生产、品质周例会及其它临时会议;

  d.完成领导交办的其它事务。

  **公司 (2004-07 ~ 2007-02)

  公司性质: 跨国公司(集团) 行业类别: 其它生产、制造、加工

  担任职位: 生产组长 - 领 班 岗位类别: 其他相关职位

  工作描述: Panasonic就职期间,负责MS16(EC、EE型)、MS17C(密封型),4条高频变压器生产线(60余人)的管理。

  一、主要职责:

  1、负责生产活动的组织、管理,各部门、班组间的沟通协调工作;

  2、负责生产现场5S、纪律、安全生产的监督和指导;

  3、负责根据PC生产计划做好产前确认、工作安排和生产过程督导;

  4、负责人员考勤申报,人事异动、纠纷、奖惩及薪酬管理;

  5、生产进度管控:合理调配资源、检讨目标与实绩差距,制定改善对策;

  6、过程品质控制:

  a.建立良好的内部沟通渠道,确保任何异常均能得到及时反馈和妥善处理;

  b.及时更新相关技术指导文件;

  c.作业员精神状态良好、持证上岗且作业方法无误;

  d.及时确认设备点检、保养记录,保证设备正常稳定;

  e.材料来料质量确认OK,在制品标示、防护得当;

  f.工序不良品做好分类统计分析,及时发现异常。

  7、生产状况达成统计:生产效率、优率、报废率、物料利用率、设备稼动率等;

  8、其它:

  a.生产日常报表统计、相关记录审核;

  b.交接班、定期提交工作总结;

  c.例行社歌、晨操、早晚会及车间秩序维护;

  d.完成上级交办的其它任务。

  二、主要业绩:

  成功设计火牛测试治具,解决Bobbin混料问题(来料针脚差异),节省挑选人工费***元/月,重要的'是彻底解决了长期客诉问题,实现该项"0"客诉记录,获得事业部年度优秀改善项目之一。

  技能专长

  专业职称:

  计算机水平: 全国计算机等级考试二级

  计算机详细技能:

  技能专长: 1、多年制造现场管理实战经验,尤其熟悉锂电池生产工艺及结构设计(铝壳/软包);

  2、熟悉ISO9001质量管理体系,多次参与内、外审工作;

  3、熟悉各种管理技术和统计分析方法,擅长成本控制、效率提升及品质改善过程管控;

  4、熟悉各种测量仪器使用,熟悉Office、Photoshop、AutoCAD办公软件运用;

  5、擅长激发团队力量和下属培养,工作目标明确,思路清晰,处事果断,重视过程和细节管理,敢于承担责任,为人热情、诚恳、正直。

 

  篇二:部门主管简历范文

  个人信息

  yjbys

  国  籍:中国

  目前住地:广东广州

  民  族:汉族

  户 籍 地:广东中山

  身高体重:178cm 66 kg

  婚姻状况:未婚

  年  龄:23岁

  求职意向及工作经历

  人才类型:普通求职

  应聘职位:生产管理、银行职位、证券、理财、公司行政、营销

  工作年限:0

  职  称:部门主管

  求职类型:全职

  可到职日期:随时

  月薪要求:8000

  希望工作地区:广州、中山、佛山

  工作经历:

  200X年X月至200X年X月 XXX

  200X年X月至200X年X月 XX

  教育背景

  毕业院校:深圳大学

  最高学历:本科

  毕业日期:2009-07-01

  所学专业:电子技术、国际贸易、外语、市场营销

  第二专业:计算机

  详细个人自传

  本人接受过正规的美术教育,具有较好的美术功底及艺术素养,能够根据公司的需要进行设计制作,熟练掌握多种电脑制作软件,能够高效率地完成工作。本人性格开朗、思维活跃,极富创造力,易于沟通,具有较好团队的意识。

  最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

  我会珍惜把握好每一次机遇。在校期间我养成了良好的学习态度及组织和管理的能力,相信会在以后的工作中发挥很大的作用。我认为自己适合并胜任本岗位,为公司作出成绩创造效益是我的目标,现递上我的简历!

  我将贵公司作为我人生的新起点,若有幸能成为贵公司的一员,将是我莫大的荣幸,我将在以后的工作中以良好的工作态度和出色的业绩来回报公司。我将把有限的时间融入到无限的工作当中。期盼贵公司给我一次机会,我将还您十分荣幸。

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